180 статья трудового кодекса при увольнении



180 статья ук

Автор Анна еременко задал вопрос в разделе Трудовое право

Помогите, статья 180 трудового кодекса и получил лучший ответ

Ответ от Карина Хибатова[новичек]
Статья 180. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 27] [Статья 180]
При проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей статьи 81 настоящего Кодекса.
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
При угрозе массовых увольнений работодатель с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации принимает необходимые меры, предусмотренные настоящим Кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашением.

Ответ от Людмила Кузнецова[гуру]
Если Вам вручили официальное уведомление в связи с ликвидацией, то работодатель обязан сделать все выплаты в соответствии со статьей 178 ТК РФ в последний Ваш рабочий день, то есть 30 апреля. До окончания срока предупреждения Вы имеете право расторгунть трудовой договор по чаати 3 статьи 180 ТК РФ: "Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении". Поскольку, еще 30 апреля не наступило, оснований для переживаний нет. Но если Ваши опасения подтвердяться, то Вы имете право написать исковое заявление в суд.

Ответ от Ўра Питерский[гуру]
кроме зарплаты и компенсации неиспользованного отпуска, выплаты согласно ст. 178 тк рф, т. е. средний заработок за 2 месяца в любом случае
если что - жалобу в гос инспекцию труда, можно через интернет, а лучше прямо сейчас
Статья 178. Выходные пособия
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия) .
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
© КонсультантПлюс, 1992-2013

Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Помогите, статья 180 трудового кодекса

какая статья за избеение.
квалифицировать будут по ст. 112 УК РФ Умышленное причинение средней тяжести вреда здоровью, если
подробнее...
спросили в Политика
какие виды преступления относятся к: 1) небольшой тяжести 2)средней тяжести 3)тяжкие 4)особо тяжкие
Классификация преступлений по степени тяжести (по состоянию на октябрь 2009 года).
подробнее...

Какаие статьи ук относятся к последственности органов дознания?
ч. 3 ст. 150 УПК РФ гласит:
"Дознание производится:
1) по уголовным делам о
подробнее...

что за это будет если предположим ударить человека по лицу а он в ответ напишет заявление в милицию
Привлечение к уголовной ответственности по ст. 116 УК РФ - нанесение побоев или совершение иных
подробнее...
спросили в 163 год
вопрос юристам! скажите пожалуста ст 163 ч2,по тяжести как считается?
Не знаю зачем так много "воды лить" по простому вопросу.
По ч. 2 ст. 163 УК РФ предусмотрено
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:

Чёрный нал. Как привлечь работодателя к ответственности?
Ссылаться не на что не нужно. Это не ваша забота, они сами найдут статью и закон.
А Вам
подробнее...

сроки по дознанию в УПК РФ
Где следствие обязательно, дознание вообще не производится. Дознватель вправе произвести по такому
подробнее...

нужна практика по уголовным делам по статьям 180 и 147 УК РФ
момлодец, конечно, но приговоры найти оч трудно, сама подумай, у кого они могут быть, да еще в
подробнее...

Вопрос по УК РФ.
Статья 146 УК РФ состоит из трех частей, при этом в диспозиции ч. 1 и ч. 2 указаны разные
подробнее...

какая статья- если разбил стекла дома порча имущества дома бытовой техники например? все это вместе какая статья ?
Все зависит от нанесенного ущерба - это может быть административное правонарушение или
подробнее...

есть ли статья за подделку товара?
Есть конечно, особенно за просроченный
подробнее...
спросили в 159 год
какое предусмотренно наказание по Статье 159 УК РФ ?
до 10 лет лишения свободы с наложением штрафа.

Статья 159. Мошенничество


подробнее...
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*