Акт отстранения от работы образец
Автор Diksi задал вопрос в разделе Трудовое право
Где найти образец акта об отстранинии от работЫ? и получил лучший ответ
Ответ от Ўлия[гуру]
Решение работодателя об отстранении работника от работы оформляется приказом (распоряжением) . Однако для его составления необходимо соответствующее основание, а также подтверждение того, что работник действительно находится в состоянии опьянения. Одним из таких доказательств является акт о появлении работника в состоянии опьянения.
Образец акта о появлении на работе в состоянии алкогольного опьянения
Наименование организации
АКТ
10.03.2007 № 7
г. Орел
О появлении на работе в состоянии
алкогольного опьянения
Основание: докладная записка мастера литейного цеха Иванова И. И.
Составлен: Петровым П. П. – начальником отдела кадров
в присутствии: Сидорова С. С. – сталевара вакуумной печи
Нечаева Л. Н. – сталевара электропечи
Лихачева Л. Л. –плавильщика
10 марта 2007 года в 15.00 нами обнаружено, что заливщик металла литейного цеха Вишняков Владимир Альбертович появился на работе в нетрезвом состоянии.
На предложение пройти медицинское освидетельствование в специальном кабинете наркологического диспансера Вишняков В. А. , ответил отказом.
По словам Вишнякова В. А. , в обеденный перерыв он выпил только одну рюмочку «чисто символически» . По результатам разговора с Вишняковым В. А. , наблюдения за его поведение отмечаем. Что в выдыхаемом Вишняковым В. А. , воздухе ощутим сильный запах алкоголя, у него нарушена координация движений, неустойчивая и шаткая походка, зрачки глаз узкие, речь невнятная, сквернословит.
Основываясь на данных обстоятельствах, свидетельствуем о том, что заливщик металла литейного цеха Вишняков В. А. , находится на своем рабочем месте в рабочее время в состоянии алкогольного опьянения.
1. Лихачев Л. Л. Подпись
2. Петров П. П. Подпись
2. Сидоров С. С. Подпись
3. Нечаев Л. Н. Подпись
С актом ознакомлен Подпись В. А. Вишняков
10.03.2007
Образец приказа об отстранении от работы в связи с появлением на работе в состоянии алкогольного опьянения.
Наименование организации
ПРИКАЗ
10.03.2007 № 45-л
г. Орел
Об отстранении от работы Вишнякова В. А.
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Вишнякова Владимира Альбертовича, заливщика металла литейного цеха, отстранить от работы 10.03.2007 с 15.00 до 18.00
2. Бухгалтерии не начислять Вишнякову В. А. , заработную плату за время отстранения от работы.
3. Вишнякову В. А. , приступить к работе 11.03.2007 с 9.00
4. Контроль за исполнением приказа возложить на зам. директора И. Р. Михайлова.
Основания: 1. Объяснительная записка Вишнякова В. А.
2. Акт о появлении на работе в состоянии алкогольного опьянения от 10.03.2007 № 7.
Директор организации Подпись Н. Д. Николаев
Визы:
С приказом ознакомлен Подпись В. А. Вишневский
10.03.2007
а чё там писать-то? (только не акт, а приказ) . ПРИКАЗ согласно ст. 76 ТК РФ, отстранить от работы Иванова И. И. до момента, пока он не пройдёт медкомиссию. директор: __________ дата, печать организации
Как писать объяснительную по производственной травме? хотелось бы увидеть образец
Надо было сразу оформлять. С актом и свидетелями.
См. -
подробнее...