ип в пенсионный фонд

Ответ от Александр Пилипчук[гуру]
Сниматься с учета в качестве предпринимателя не обязательно. В соответствии с Определением Конституционного Суда РФ от 12.05.2005г. №182-О с индивидуального предпринимателя не подлежат взиманию суммы страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации в виде фиксированного платежа на финансирование страховой и накопительной частей трудовой пенсии за период, в течение которого предпринимательская деятельность им не осуществлялась в связи с уходом за ребенком до достижения им возраста полутора лет.
На основании п. п. 3 п. 1 ст. 11 Федерального закона от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности. Порядок зачета в страховой стаж предпринимателями периода ухода за ребенком до достижения им полутора лет при неуплате за данный период страховых взносов в Пенсионный фонд РФ в виде фиксированного платежа в настоящее время законодательно не урегулирован. В соответствии с абз. 6 п. 4.4. Постановления Правления Пенсионного фонда РФ от 21.01.2008г. №11п (в редакции Постановления Правления ПФР от 02.04.2009г. №74п) для страхователей уплачивающих страховые взносы в виде фиксированного платежа, не осуществляющих предпринимательскую или иную профессиональную деятельность в период ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет и не оформивших отпуск по беременности и родам факт неосуществления предпринимательской или иной профессиональной деятельности устанавливается в судебном порядке.
Для решения вопроса об освобождении от уплаты страховых взносов в виде фиксированного платежа за период нахождения предпринимателя в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трех лет необходимо обращаться в Арбитражный суд своего региона. Процедура эта скорее техническая и ничего сложного в ней нет.
Источник: Опыт, сын ошибок трудных...