как проверить трудовую книжку на подлинность

Ответ от Дина[гуру]
Я поняла. что вы его уже приняли. А испытательный срок установили? Если - да, то нет проблем. А если - нет - пусть уходит по хорошему, иначе моет уйби по профнепригодности...

Ответ от Президент России[гуру]
Если специалист некомпетентен - увольте его. Это достаточно просто. Это только у Прохорова (олигарха) - проблемы... .
А проверять - смысла нет. Так как на официальный запрос, вы получите официальный ответ соответствующий записям в трудовой книжке.
Если речь идет о периоде его работы когда производились отчисления по накопительной части пенсии - отправьте запрос в налоговую и пенсионный фонд по месту регистрации этого предприятия. В любом случае Вам ответят. Но даже если Вы получите ответ, противоречащий записи в трудовой, Вам надо будет убедить работодателя - обратится в суд. Если ваш работник мошенник, то он найдет способ как взыскать с вас деньги, а что касается его трудовой книжки. То сделать оттиски по ксерокопии печати стоит - 700-1200 рублей. И подделать любую трудовую (точнее запись) нет проблемы.
Вообще трудовая это пережиток, как сбербанковская книжка... .
Греф пытается от нее избавится, а вот с трудовой, Отменить - нет начальника....

Ответ от Анастасия Кутышева[гуру]
Проверьте отчисления в пенсионный фонд с прошлого места работы.... Если их нет... то сами понимаете....

Ответ от Наталья Копчак[гуру]
Фирма ликвидирована, а архивы сданы куда-то. В вышестоящую организацию, в городской архив. Запросите справку подтверждающую.

Ответ от 1234[гуру]
Родственник? Нет. Привели руководители? Нет. Конкурс выиграл почему-то? Нет. На какой х.. н тогда взяли. Дурь, про которую надо "молчать в тряпочку", а не спрашивать совета

Ответ от Rost[гуру]
Зачем? Обычно это определяется в течении 5 минутного разговора с главным специалистом, имеющим полное представление о работе на которую пришел чел, сотрудники отдела кадров не имеют квалификации чтоб оценить специалиста, ну и месячный испытательный срок ставит точки на д И! Написать в трудовую можно что угодно, причем так, что проверка все подтвердит, вам от этого легче будет, вам нужен чел умеющий чтото делать, или что у него все было правильно написано! ?
Не понятно почему у вас возникили сомнения, он что, туп как дерево? Если это так, то накой вааще чтото проверять? А если он соображает, темболее, дайте ему для проверки работу, тогда будете судить. Фигней занимаетесь, млин, уж дожили что бездельника от специалиста отличить не можете!?

Ответ от ВЕРА[гуру]
В ФСС, ПФР можно спросить тел, пусть даже бывшие. Придумайте причину -скажут. Есть сайт, где ВСЕ данные. Ищите в поисковике. Типа найти организацию по ...названию, ЕГРЮЛ, ИНН. Найдете.

Ответ от Dikarionish[активный]
позвонить в отдел кадров на прежнюю работу и спросить там

Ответ от Аленка[гуру]
а функции данной фирме кому то переданы?

Ответ от 3 ответа[гуру]

Ответ от 3 ответа[гуру]