какие нужны документы для оформления детских

Ответ от ALEX[новичек]
вам там перечень дадут

Ответ от Марфа Ивановна[гуру]
если хотите в этот же день оформить-еще выписки из домовых книг-а то запрос от них долго идет

Ответ от Алексей Замятин[гуру]
В отдел СОЦИАЛЬНОГО обеспечения документы подают НЕ РАБОТАЮЩИЕ.
Работающие ПОДАЮТ ПО МЕСТУ РАБОТЫ:
1. ЗАЯВЛЕНИЕ о предоставлении частично оплачиваемого ОТПУСКА до достижения ребенку 1,5 лет и ОТПУСКА без сохранения содержания до 3-х лет.
Это для получения пособия.
2. Прилагается копия свидетельства о рождении.
3. Форма №9 о прописке ребенка у вас в доме.
До полутора лет будете получать 40% своей зарплаты, но не ниже минимума. Это ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ.
Есть пособие НА РОЖДЕНИЕ РЕБЕНКА примерно 9 000 руб.
Та же копия свидетельства о рождении ребенка и СПРАВКА из роддома. И это платит ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ.
Справка о рождении ОДНА. Пособие может получить и муж, отдав эту справку на СВОЕЙ работе.

Ответ от ZAYKA[гуру]
Единовременное пособие при рождении ребенка (одному из родителей) .
Заявление о назначении пособия.
Справка о рождении из ЗАГСа. Форма №24. Выдается при регистрации ребенка в ЗАГСе взамен справки из роддома.
Справка с места работы другого родителя о том, что пособие не назначалось, если оба родителя работают.
Если один из родителей работает, а другой - нет, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается тому, кто работает. При этом такая же справка необходима из органа социальной защиты населения по месту жительства ребенка.
Если оба родителя не работают, либо обучаются по очной форме обучения, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается органом социальной защиты населения по месту жительства одного из родителей. В этом случае понадобятся выписки из трудовой книжки о последнем месте работы.
Копия свидетельства о рождении. По закону, для получения единовременного пособия при рождении ребенка предъявлять свидетельство о рождении и его копии не обязательно.
Если родители не работают, то оформление и выплата пособия производится в Собесе, и понадобится еще выписка из трудовой книжки.
Ежемесячное пособие на период по уходу за ребенком + Ежемесячная компенсация
Ежемесячное пособие назначается лицу, непосредственно осуществляющему уход за ребенком (обычно матери, но может быть и отец, и бабушка, и др. ) и составляет 40% от среднемесячной заработной платы за период, предшествующий отпуску по беременности и родам, но не менее 1627,5 и не более 6510 рублей. Пособие на период по уходу за ребенком выплачивается со дня окончания отпуска по беременности и родам до исполнения ребенку 1,5 лет. Оформляется по месту работы или учебы матери и выплачивается в дни выплаты заработной платы по заявлению, которое должно быть написано не позднее 6 месяцев после окончания отпуска по беременности и родам. Вместе с пособием на период по уходу за ребенком назначается ежемесячная компенсация в размере 50 рублей, которая выплачивается от рождения ребенка до исполнения ему 3-х лет или 1,5 лет, если мать не работает.
Для назначения пособия и компенсации необходимо предоставить следующие документы:
1. Заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком («Прошу предоставить мне отпуск на период по уходу за ребенком» )
2. Заявление о назначении пособия и компенсации («Прошу назначить мне выплату пособия и компенсации на период отпуска по уходу за ребенком» )
3. Свидетельство о рождении
5. Справка с места работы супруга, что он это пособие не получает
6. Реквизиты банковского счета (сберкнижка, банковская карточка)
7. Если мать является студенткой или аспиранткой и собирается продолжать обучение, то в заявлении о предоставлении отпуска по уходу за ребенком она просит сохранить ей стипендию.
8. Если у матери остался полностью или частично неиспользованным очередной отпуск (например, летний) , то можно его использовать по окончании отпуска по беременности и родам. В этом случае отпуск по уходу за ребенком последует по окончании очередного отпуска. Допускается также выплата компенсации за неиспользованный отпуск. И в том и в другом случае необходимо написать соответствующее заявление («Прошу предоставить мне очередной отпуск в счет неиспользованного отпуска за год / в счет частично неиспользованного отпуска за период с по » или «Прошу назначить мне выплату компенсации за неиспользованный очередной отпуск за год / за частично неиспользованный очередной отпуск за период с по »).
Для неработающих или уволенных родителей все виды пособий оформляются и выплачиваются органами соцзащиты (собес) , в этом случае дополнительно могут потребоваться следующие документы:
1. Копия приказа об увольнении или о ликвидации организации
2. Трудовая книжка
3. Справки из службы занятости населения (биржа труда)
4. Документы, подтверждающие нетрудоспособность (инвалидность)

Ответ от 3 ответа[гуру]

Ответ от 3 ответа[гуру]