Автор ставрида задал вопрос в разделе Работа, Карьера
Почему в ОАО "Лукойл" большая текучесть кадров? и получил лучший ответ
Ответ от E-serg[гуру]
А потоому что там могут работать только любители подковерных боев, жополизы или заросшие мохом динозавры... Пообщайтесь с тамошними долгожителями и все сами поймете. Обычный человек общения с тамошними манагерами (даже по служебным нуждам, и даже если именно им это нужно) долго не выдерживает. Кстати это относится только к головному офису. На переферии средний эшелон менеджмента вполне адекватные люди и текучка там намного ниже... зато много "параллельных перемещений"...
Текучка рабочих объяснется просто, люди получают квалификацию и разряды и переходят на шельфовые месторождения (там платят больше) или на норвежские плавучие буровые (офшоры)
все, ха-а-а-чу в "Лукойл"
Оживляют бизнес новыми кадрами !
возможно неграмотная работа "набора персонала"....от этого и проблемы у рабочих.. . а значит и увольнения...
А потому, что управляет Луколом человек с русской фамилией Аликперов
Ну почему текучесть большая не знаю, а вот "потечь" в кадровом смысле в Лукойле не отказалась бы. Даже если сутками работать бы пришлось.