милованов андрей алексеевич

Ответ от Андрей Аюшеев[новичек]
Есть несколько вариантов. 1. Обращение по факту не выплаты зарплаты в трудовую инспекцию.
2. Исковое завление в суд о взыскании заработной платы и выплаты компенсации за задержку зарплаты, возмещении морального вреда. .
3. Обращение в прокуратуру по факту невыплаты заработной платы и возбуждении уголовного преследования за задержку зарплаты. Почему уголовного преследования? Данные действия работодателя не выплачивающего заработную плату попадают под действие ст. 145.1 УК РФ, т. к. заплату он коллективу не платит больше 2-х месяцев. Тут наказание по ч. 1. от штрафа до 2-х лет лишения свободы, по ч. 2 от штрафа до 7 лет лишения свободы.
В любом случае для него результат будет плохой, его обяжут выплатить зарплату, компенсацию за задержку заплаты и наложат штраф.
И еще - пишите письма о невыплате зарплаты в другие инстанции - федеральному инспектору вашего региона, отделения политических партий. Это тоже даст свой результат.

Ответ от Дмитрий Смирнов[гуру]
Ну и пусть не боится. Грамотное (подчеркиваю это: именно грамотное) обращение в прокуратуру, трудинспекцию и в обязательном порядке в суд поможет вам добиться справедливости. Задолженность выплатит и может не бояться дальше.
Вообще надо смотреть документы. Если вы в Москве, могу вам подсказать юриста, который вам поможет.

Ответ от Лазарь Пудовкин[гуру]
В прокуратуру обращайтесь, уголовного преследования боятся больше, чем гражданских коллегий судов ОЮ.

Ответ от SIT[гуру]
Ребята! Вы меня удивляете! ПОЧЕМУ вы 9 месяцев работаете БЕЗ ДЕНЕГ на жулика?? ? По-моему, достаточно 1 месяц не получить, и идти в "Комиссию по трудовым спорам"( у нас это так называется)... Там это дело "утрясают", а если нет, то отправляют в СУД! Если вы не знаете. что делать, сходите к ЮРИСТУ!

Ответ от Звездин Александр[эксперт]
9 месяцев не платит зарплату а Вы молчите?
Собирайте бумаги, свидетелей и бегом в прокуратуру!

Ответ от 3 ответа[гуру]