норма управляемости это



Норма управляемости выражается в количестве

Автор Алексей Воронов задал вопрос в разделе Домашние задания

Норма управляемости выражается в количестве:. 1) подразделений; 2) начальников; 3) подчиненных. и получил лучший ответ

Ответ от Liudmila Sharukhia[гуру]
В настоящее время на предприятиях используется система норм труда, отражающих различные стороны трудовой деятельности. Наиболее широко применяются нормы времени, выработки, обслуживания, численности, управляемости, нормированные задания.
Норма времени определяет необходимые затраты времени одного работника или бригады (звена) на выполнение единицы работы (продукции) . Она измеряется в человеко-минутах (человеко-часах) .
Норма выработки определяет количество единиц продукции, которое должно быть изготовлено одним работником или бригадой (звеном) за данный отрезок времени (час, смену) . Нормы выработки измеряются в натуральных единицах (штуках, метрах и т. п. ) и выражают необходимый результат деятельности работников.
Норма обслуживания определяет необходимое количество станков, рабочих мест, единиц производственной площади и других производственных объектов, закрепленных для обслуживания за одним работником или бригадой (звеном) .
Норма численности определяет численность работников, необходимую для выполнения определенного объема работы. В частности, численность рабочих, необходимых для обслуживания одного или нескольких агрегатов.
Норма управляемости (числа подчиненных) определяет количество работников, которое должно быть непосредственно подчинено одному руководителю.

Ответ от Дядя Фёдор (с Урала)[гуру]
Из приведённого выше текста ясно, что правильный ответ №3 (подчинённых)

Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Норма управляемости выражается в количестве:. 1) подразделений; 2) начальников; 3) подчиненных.
Норма управляемости на Википедии
Посмотрите статью на википедии про Норма управляемости
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*