одна и таже тема



Автор Кристина задал вопрос в разделе Отношения

С начальником ежедневно общаемся на тему о жизни и каждый день одна и таже спорная тема и получил лучший ответ

Ответ от Алевтина Балабанова[гуру]
Не надо никому ничего доказывать.. Просто скажите, что Ваша жизнь - это ВАША жизнь, и только ВЫ вправе решать, как тратить СВОЁ время. Если ему с женой комфортно ТАК жить - пусть живет так. Мы же все разные, у каждого свой путь. Зачем всем навязывать свои жизненные позиции? Скажите ему, что не хотите ругаться, и каждый должен в данном случае УВАЖАТЬ выбор другого человека, как ему строить СВОЮ жизнь.
А по поводу макияжа... Вот здесь нет жестких разграничений. Как правило, дресс-код требует неброского макияжа, но не запрещает использовать косметику совсем.

Ответ от Весело вставлять[гуру]
огласи количество твоих половых партнёров.
пришли мне на мыло.

Ответ от Дмитрий Колясьев[гуру]
заря ты рассказывала ему это всё ,может быть тебе приятно вспоминать, но он обыкновенный ханжа и полемика на щекочущие темы злит его тщеславие ...для него значимость приобретает что, какой он такой и коллектив т. е соблюдающий все нормы моральной этики ...

Ответ от Елена, 124[гуру]
Поздно. Ума нет - считай калека. На следующей работе будьте умнее.

Ответ от роман вовкодав[гуру]
Искренность не всегда кстати.. . Это еще древние индусы сказали.. . Не надо с дураком спорить, он только себя хочет слышать. Уволит теперь или мозги затрахает...

Ответ от Oxana korenets[активный]
зачем обсуждать свойю личнуйю жизнь с человеком у которого другие взгляды на жизнь может он мусульманин

Ответ от Portrait-online.ru[гуру]
есть два правила.
"ВСЁ НАЧАЛЬСТВО ДУРАЧЬЁ" и "НАЧАЛЬНИК ВСЕГДА ПРАВ"
На мой взгляд, лучше сказать что просто пошутила, а самой подыскивать новое место работы, с таким закомплексованным идиотом опасно вместе работать

Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: С начальником ежедневно общаемся на тему о жизни и каждый день одна и таже спорная тема
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*