по личным причинам

Ответ от Пользователь удален[гуру]
Смена места работы является естественной частью карьерного пути. Кто-то придерживается мнения, что менять сферу деятельности желательно каждые пять лет, чтобы избежать профессионального застоя, а кто-то задерживается на местах всего от трех до шести месяцев, увольняясь, как только понимает, что продолжение работы не имеет смысла. Формулировка по личным причинам является универсальной и абсолютно законной для добровольного ухода. Под это определение часто попадают невыполненные обещания руководства, отказ в запланированном повышении, низкая зарплата или вредные для здоровья условия труда. Иногда это осознание ценностного несовпадения, например, нежелание заниматься воспитанием родителей учеников после окончания педагогического вуза. Если текущая должность устраивает лишь наполовину и затрудняет профессиональный рост, увольнение по собственному желанию станет обоснованным и своевременным шагом для поиска новых возможностей.