что значит повременная оплата труда
Автор Mr.GoodHint задал вопрос в разделе Прочие карьерные вопросы
Тарифная ставка повременная премиальная что значит? и получил лучший ответ
Ответ от *-*[гуру]
Я думаю, это значит, что Зарплата у вас скадывается из оклада + Сверхурочные оплачиваются на 40% выше + премия, от 30 до 33%
Ответ от Наталья[гуру]
Повременная оплата труда - форма оплаты труда, в основе которой лежит принцип зависимости величины заработной платы от количества рабочего времени, отработанных часов. Заработная плата определяется умножением количества отработанных часов на часовую тарифную ставку оплаты труда, установленную для данной категории работников.
К высчитанной повременной оплате добавляется премия в размере 40% это премия обязательная и размер ее постоянен - 40%.
30 - 33% - это другая премия, величина не постоянна, выплата ее зависит от каких-либо причин либо условий. (Этот вид выплаты нужно смотреть в положении о премиях)
Итого, что Вы получаете: предположим, что тарифная ставка Вашего уровня составляет 100 руб. час. повышающий коэффициент - 40, получаем, что 1 час работы будет стоить 140 руб. Вы проработали 8 часов - 140х8= 1120 руб. Ну а как будет рассчитываться вторая премия, трудно сказать, нужно смотреть Положение о премиях. Она может исчисляться как из тарифной ставки, так и из ставки с повышающим коэффициентом.
Повременная оплата труда - форма оплаты труда, в основе которой лежит принцип зависимости величины заработной платы от количества рабочего времени, отработанных часов. Заработная плата определяется умножением количества отработанных часов на часовую тарифную ставку оплаты труда, установленную для данной категории работников.
К высчитанной повременной оплате добавляется премия в размере 40% это премия обязательная и размер ее постоянен - 40%.
30 - 33% - это другая премия, величина не постоянна, выплата ее зависит от каких-либо причин либо условий. (Этот вид выплаты нужно смотреть в положении о премиях)
Итого, что Вы получаете: предположим, что тарифная ставка Вашего уровня составляет 100 руб. час. повышающий коэффициент - 40, получаем, что 1 час работы будет стоить 140 руб. Вы проработали 8 часов - 140х8= 1120 руб. Ну а как будет рассчитываться вторая премия, трудно сказать, нужно смотреть Положение о премиях. Она может исчисляться как из тарифной ставки, так и из ставки с повышающим коэффициентом.
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Тарифная ставка повременная премиальная что значит?