Автор Ђанечка задал вопрос в разделе Трудовое право
Если врача больницы отправляют на учёбу (продление сертификата) + и получил лучший ответ
Ответ от Инночка[гуру]
Вы наверное сами написали ответ - навязывают, ибо все что навязывается не является обязательным. Вопрос состоит лишь в том как избежать конфликта с начальством, для этого попробуйте в деканате взять график учебы, как правило там написано с 9 до 16, плюс вам необходимо доехать до работы это еще час и когда же вам работать? В любом случае главное достучаться и объяснить работодателю, что ваше совмещение учебы и работы ничем и ему хорошим не выльется-раз вы отправляетесь на учебу, значит вам оплатили отпуск учебный, плюс будут оплачивать совмещение во время учебы, значит при проверке КРУ РОФОМС расходы либо те либо те будут признаны нецелевыми, и в графике и везде пройдет учебный отпуск и в то же время пройдет начисление денег, сразу у ревизоров возникнет вопрос если работник мог совмещать работу и учебу то почему оплачен и предоставлен учебный отпуск
Наличие действующего сертификата является обязательным условием медицинской деятельности для врача, это не повышение квалификации и не дополнительная специализация, поэтому в первую очередь в учебе заинтересованы Вы сами, а руководитель при наличии путевки обязан Вам предоставить такую возможность с оплатой по среднему заработку за все время обучения.
В случае производственной необходимости руководитель может Вам предложить (!) на это время оформить внутреннее совместительство, нарушений в этом нет ни по оформлению, ни по оплате. Оплата должна начисляться за фактически отработанное время, часы работы в табеле проставляются в свободное от учебы время, с учетом проезда, если Вы работаете в круглосуточном стационаре – это вполне возможно. Кстати, для фонда оплаты труда Вашего учреждения это незапланированный по смете расход, совместительство будет оплачиваться за счет экономии средств оплаты труда, так что экономически это выгодно только Вам.
По поводу того, соглашаться Вам на совместительство или нет уже написано выше. Придется Вам оценить все последствия отказа либо согласия и принять решение.
Я не юрист, но думаю вправе, мотивируя, например, что не справится одновременно и с тем и с другим. Но кто ж захочет конфликтовать с начальством. Если навязывают подработку, значит некому работать?
да, конечно. Он должен быть в командировке
Вопрос к медикам...
Тогда готовься потратить кучу нервов, здоровья, сил, на учёбу. Все 6 лет будут проходить в виде
подробнее...
Где можно получить морские документы?
Для начала нужно разобраться, по какой специальности Вы будете работать на судне. Сразу хочу
подробнее...