работа в сотовой связи
Автор Ђатьяна Юрьевна задал вопрос в разделе Работа, Карьера
хочу работать в салоне сотовой связи... подскажите и получил лучший ответ
Ответ от Ёережа[гуру]
евросеть правда месяц обучения и неоплачиваеться потом мин. 18000
Ответ от Steep hacker[новичек]
ВОСПИТАНИЕ ЧУВСТВ ПРИ КАПИТАЛИЗМЕ
Подруга устраивается на работу в крупную компанию "Связной", торгующую мобильниками, "тарелками" и прочими "услугами связи". Устраивается продавцом-консультантом. Вначале неоплачиваемое обучение - десять дней по десять часов. Потом двухнедельная стажировка - из расчета три тысячи в месяц. Зато потом, если не отсеют по ходу, хорошо себя зарекомендуешь и сдашь экзамен, обещают до 18 тысяч в месяц - для продавца зарплата считается не самой маленькой. Вместе с ней люди учатся на кассиров, оформителей кредита, тех же продавцов. Группа - около 20 человек. Много молодых ребят и девушек, которые пытаются работать, чтоб платить за свое обучение в ВУЗе. Много приезжих. Принять из всей группы обещали пятерых. Так что все вокруг - конкуренты за рабочее место.
Пока основная часть обучения происходит в виде тренингов. Причем, в основном, эти тренинги посвящены не тому, как расположить к себе и заставить купить что-то клиента, как втереться в доверие к незнакомому человеку (покупателю) , как разговаривать со старшим менеджером. Нет, пока их не столько учат прогибаться, шестерить, юлить, врать, унижаться, поступиться чувством собственного достоинства, сколько выясняют, до какой степени они способны прогибаться. На что вообще эти кандидаты на рабочее место готовы пойти ради обещанных 18 тысяч.
Что тут важно. Чтоб человек не просто так все это делал, а с удовольствием, "без негатива". Смотрел в глаза, улыбался, правильно, четко, с энтузиазмом прилюдно отвечал на любые вопросы, выполнял любые задания, которые ему задаст обучающий менеджер - кстати, молодая, ухоженная и раскованная, модная эмансипированная девушка, лицо, можно сказать, современного капитализма, получающая от своей работы явное и нескрываемое удовольствие. .
Все-таки 18 тысяч сразу - большие деньги. А "в мире есть царь, этот царь беспощаден, голод названье ему". Термин "экономическое рабство" приобретает в данном случае совершенно конкретный реальный, а не метафорический смысл. Несколько человек уже отсеялось. Один парень сразу не понравился. Видно, что студент. Не смог соответствовать, мялся. Преподавательница спросила его: "Какая у тебя, Николай, цель в жизни? " (все на "ты" - очень демократично и современно) . Он растерялся. "Быстрей", - раздраженно сказала менеджер, - "у тебя одна минута". "Ну, я языки иностранные хотел бы выучить", - начал парень. "Языки - это хорошо, " - сказала менеджер, - "а для чего? И побыстрей. " Потом сжалилась и сама стала подсказывать: "Может, это даст толчок к твоему карьерному росту? " "Ага, - ответил парень, - ну и вообще"... Его выгнали с позором.
Еще одну девушку выгнали просто за то, что она не понравилась "тренеру" (так называют этих преподавателей - тренеры) . "Что ты так смотришь, ты недостаточно активно выступаешь, ты не стараешься". "Я стараюсь", - ответила девушка. "Мне не нравится твой тон, откуда эта агрессия в голосе? " "Да нет, я не агрессивно вовсе",- чуть не плакала девушка. "Вот как раз агрессивно", - обрадовалась менеджер, - "с тобой мы тоже распрощаемся сейчас, собирай вещи, ты нам не подходишь"...
Дело тут не в самодурстве тренеров. Система тренингов и их направленность разработана самой компанией (в других группах с другими преподавателями все абсолютно так же) . Разработана до малейших подробностей целая система, регламентирующая поведение людей, в зависимости от их статуса в компании. Так, например, материться разрешено этим "тренерам", чем они с немалым удовольствием пользуются, но строжайше запрещено обучаемым. Т. е. самовольно запрещено материться, но когда ему скажет руководитель, то обучаемый материться обязан. Разработана также система наказаний для всей группы ("воспоследствий") за нарушение правил (например, за опоздание с перерыва на одну минуту) . Наказанные приходят на час раньше и убирают территорию вокруг учебного центра.
Каковы же задания, с помощью которых их обучали, и одновременно проверяли на предмет "лояльности, инициативности, ст
ВОСПИТАНИЕ ЧУВСТВ ПРИ КАПИТАЛИЗМЕ
Подруга устраивается на работу в крупную компанию "Связной", торгующую мобильниками, "тарелками" и прочими "услугами связи". Устраивается продавцом-консультантом. Вначале неоплачиваемое обучение - десять дней по десять часов. Потом двухнедельная стажировка - из расчета три тысячи в месяц. Зато потом, если не отсеют по ходу, хорошо себя зарекомендуешь и сдашь экзамен, обещают до 18 тысяч в месяц - для продавца зарплата считается не самой маленькой. Вместе с ней люди учатся на кассиров, оформителей кредита, тех же продавцов. Группа - около 20 человек. Много молодых ребят и девушек, которые пытаются работать, чтоб платить за свое обучение в ВУЗе. Много приезжих. Принять из всей группы обещали пятерых. Так что все вокруг - конкуренты за рабочее место.
Пока основная часть обучения происходит в виде тренингов. Причем, в основном, эти тренинги посвящены не тому, как расположить к себе и заставить купить что-то клиента, как втереться в доверие к незнакомому человеку (покупателю) , как разговаривать со старшим менеджером. Нет, пока их не столько учат прогибаться, шестерить, юлить, врать, унижаться, поступиться чувством собственного достоинства, сколько выясняют, до какой степени они способны прогибаться. На что вообще эти кандидаты на рабочее место готовы пойти ради обещанных 18 тысяч.
Что тут важно. Чтоб человек не просто так все это делал, а с удовольствием, "без негатива". Смотрел в глаза, улыбался, правильно, четко, с энтузиазмом прилюдно отвечал на любые вопросы, выполнял любые задания, которые ему задаст обучающий менеджер - кстати, молодая, ухоженная и раскованная, модная эмансипированная девушка, лицо, можно сказать, современного капитализма, получающая от своей работы явное и нескрываемое удовольствие. .
Все-таки 18 тысяч сразу - большие деньги. А "в мире есть царь, этот царь беспощаден, голод названье ему". Термин "экономическое рабство" приобретает в данном случае совершенно конкретный реальный, а не метафорический смысл. Несколько человек уже отсеялось. Один парень сразу не понравился. Видно, что студент. Не смог соответствовать, мялся. Преподавательница спросила его: "Какая у тебя, Николай, цель в жизни? " (все на "ты" - очень демократично и современно) . Он растерялся. "Быстрей", - раздраженно сказала менеджер, - "у тебя одна минута". "Ну, я языки иностранные хотел бы выучить", - начал парень. "Языки - это хорошо, " - сказала менеджер, - "а для чего? И побыстрей. " Потом сжалилась и сама стала подсказывать: "Может, это даст толчок к твоему карьерному росту? " "Ага, - ответил парень, - ну и вообще"... Его выгнали с позором.
Еще одну девушку выгнали просто за то, что она не понравилась "тренеру" (так называют этих преподавателей - тренеры) . "Что ты так смотришь, ты недостаточно активно выступаешь, ты не стараешься". "Я стараюсь", - ответила девушка. "Мне не нравится твой тон, откуда эта агрессия в голосе? " "Да нет, я не агрессивно вовсе",- чуть не плакала девушка. "Вот как раз агрессивно", - обрадовалась менеджер, - "с тобой мы тоже распрощаемся сейчас, собирай вещи, ты нам не подходишь"...
Дело тут не в самодурстве тренеров. Система тренингов и их направленность разработана самой компанией (в других группах с другими преподавателями все абсолютно так же) . Разработана до малейших подробностей целая система, регламентирующая поведение людей, в зависимости от их статуса в компании. Так, например, материться разрешено этим "тренерам", чем они с немалым удовольствием пользуются, но строжайше запрещено обучаемым. Т. е. самовольно запрещено материться, но когда ему скажет руководитель, то обучаемый материться обязан. Разработана также система наказаний для всей группы ("воспоследствий") за нарушение правил (например, за опоздание с перерыва на одну минуту) . Наказанные приходят на час раньше и убирают территорию вокруг учебного центра.
Каковы же задания, с помощью которых их обучали, и одновременно проверяли на предмет "лояльности, инициативности, ст
Ответ от фёдор цветков[гуру]
евросеть
евросеть
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: хочу работать в салоне сотовой связи... подскажите
Украли смартфон. Как найти, зная серийный номер, EMEI №1 и EMEI№2?
IMEI, это так называется. Его лучше в милиции сказать, чтобы они имели ввиду и какими-либо методами
подробнее...
Здравствуйте! Что значит товар ненадлежащего качества?
на самом деле в законе прописано всё чётко и понятно
1 - НЕТ и НЕ было ЗАКОНА о возврате
подробнее...
спросили в Техника
Принципы работы сотового телефона и схема устройства?
Вот нашел из статьи "Как позванить по мобильнику на Халюву "
Ну тем, что сотовые
подробнее...
Принципы работы сотового телефона и схема устройства?
Вот нашел из статьи "Как позванить по мобильнику на Халюву "
Ну тем, что сотовые
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:
что за профессия радиотехника и телекоммуникация (связь) ?что они делает в жизни? нужно ли такой профессия ?
у меня кент работает по этой специальности. доход от 40. это в
подробнее...
Почему сотовый оператор "tele2" не может получить GSM лицензию в Москве?
Я скажу проще и доступней-нет частот. Sanctum Officium говорит что в провинциях этот оператор
подробнее...
спросили в Интернет
в чем основные отличия wifi роутера и usb модема для ноута?
это абсолютно разные устройства.
Первый раздает сеть и интернет, которые где-то берет,
подробнее...
в чем основные отличия wifi роутера и usb модема для ноута?
это абсолютно разные устройства.
Первый раздает сеть и интернет, которые где-то берет,
подробнее...
спросили в Общество
Работает ли связь МТС в Донецкой области Украины? Имею в виду - сейчас? Вчера связь была...
ну так возьми и позвони
подробнее...
Работает ли связь МТС в Донецкой области Украины? Имею в виду - сейчас? Вчера связь была...
ну так возьми и позвони
подробнее...
Какой сотовый оператор лучше работает в Сочи-Хосте?
Там и вообще в Краснодарском крае работают все операторы сотовой связи, но сами краснодарцы
подробнее...
спросили в 156 год
Сотовая связь третьего поколения (3G). Что это такое?
Важнее то когда его введут 🙂
3G - это термин, принятый мировым сообществом для
подробнее...
Сотовая связь третьего поколения (3G). Что это такое?
Важнее то когда его введут 🙂
3G - это термин, принятый мировым сообществом для
подробнее...
Какой режим сети выбрать?
Рекомендуем Вам в настройках телефонного аппарата выбрать вручную сеть UMTS (WCDMA)(3G), поскольку
подробнее...
Вопрос о работе в Сбербанке.
Вы будете продавать банковские продукты (потреб. кредиты, товарные кредиты, кред. карты, ипотека,
подробнее...
спросили в Работа
Скажите,пжста, а ктонибудь работал в салонах сотовой связи(мегафон, мтс) и почему туда всегда продавцы требуются?
Привет. 3 месяца работала в Евросети. Обещали от 25000.
Постоянно недостачи причем воровали
подробнее...
Скажите,пжста, а ктонибудь работал в салонах сотовой связи(мегафон, мтс) и почему туда всегда продавцы требуются?
Привет. 3 месяца работала в Евросети. Обещали от 25000.
Постоянно недостачи причем воровали
подробнее...