увольнение перед пенсией

Ответ от Андрей Понамарев[гуру]
Просто так Вас уволить не могут. Для увольнения нужна какая-то конкретная причина. А если таковой нет, то увольнение считается несправедливым и Вы в праве подать в суд на работодателя.

Ответ от Анастасия Кутышева[гуру]
уволить могут.. . только вот за что? - это другой вопрос. Если НЕ за что, но увольняют - то это противозаконно.

Ответ от Люба[гуру]
А чем Вы лучше других, кого могут уволить?)

Ответ от Ёветлана[гуру]
Если есть основательная причина, то уволить могут и за 1 месяц до пенсии.
ссылка

Ответ от Дина[гуру]
За что увольнять? Нужна причина. А пенсия или нет - нет такого.

Ответ от Їертик[гуру]
Увольнение по инициативе Работодателя не может быть "по собственному желанию" в отличие от желания работника. Поэтому, чтобы уволить Вас должна быть веская причина. Все основания для увольнения работника по инициативе работодателя перечислены в ст. 81 ТК РФ

Ответ от Golliaf[гуру]
по трудовому кодексу: Уход на пенсию - не причина увольнения, если физически справляетесь со своими обязанностями

Ответ от Наталья Копчак[гуру]
По инициативе работодателя могут по нескольким причинам уволить любого работника. Если работник пред пенсионного возраста это конечно не причина. Это за два года до наступления пенсии. Нет и Закона, что при достижении пенсионного возраста работника можно уволить. Только если работник сам проявляет инициативу об увольнении. Либо у Вас другая ситуация.

Ответ от 3 ответа[гуру]

Ответ от 3 ответа[гуру]