Кисель валетек
Автор Викуська задал вопрос в разделе Трудовое право
Вопрос к инженеру по ОТ: моя работа связана с ВУТ, нам давали молоко, а сегодня взамен дали пакетик киселя , так можно? и получил лучший ответ
Ответ от Вау Ой[эксперт]
Кисель Валетек форте содержит:
- антиоксиданты (витамины А, С, Е, бета-каротин)
· полный комплекс витаминов группы В (В1, В2, В6, В12, РР, пантотеновая кислота, фолиевая кислота, биотин) ; витамины К и D
· пектин - активно выводит тяжелые металлы и радионуклиды
· натуральные красители – свекольный сок, бета-каротин
Если вы работаете с неорганическими соединениями цветных металлов, то действия работодателя правомерны (и вам ни в коем случае не принесут вреда). Далее я привожу п. 5 Приказа МЗ РФ №45н ( в соответствии с которым произведена замена)
5. Работникам, контактирующим с неорганическими соединениями цветных металлов, дополнительно к молоку выдается 2 г пектина в составе обогащенных им пищевых продуктов: напитков, желе, джемов, мармеладов, соковой продукции из фруктов и (или) овощей и консервов (фактическое содержание пектина указывается изготовителем).
Допускается замена этих продуктов натуральными фруктовыми и (или) овощными соками с мякотью в количестве 300 мл.
При постоянном контакте с неорганическими соединениями цветных металлов вместо молока выдаются кисломолочные продукты или продукты для диетического (лечебного и профилактического) питания при вредных условиях труда.
Выдача обогащенных пектином пищевых продуктов, напитков, желе, джемов, мармеладов, соковой продукции из фруктов и (или) овощей и консервов должна быть организована перед началом работы, а кисломолочных продуктов - в течение рабочего дня.
Да, допускается замена молока другими равноценными продуктами. Более того, вам могут вместо натуральных продуктов выдавать наличные деньги в размере их стоимости. Но делаться это должно не просто так, а обязательно быть оговорено в коллективном договоре в отношении работников с вредными условиями труда - выдавать молоко, молочные или другие равноценные продукты или их денежную компенсацию. Поэтому ознакомьтесь с коллективным договором.
Ознакомьтесь с картой аттестации своего рабочего места
С вашего согласия могут заменить на другие продукты (сметана, кефир, яйцо, сыр, творог и т. д. ) или денежный эквивалент.
Да, это законно. И данная замена возможна.