больничный лист 100 процентов стаж



Автор Ёветлана Таранова задал вопрос в разделе Трудовое право

Слышала что больничный теперь оплачивается 100% не зависимо от стажа работы. Так ли это? и получил лучший ответ

Ответ от Ѝтника[гуру]
Это частично так.
Больничный на 100% вне зависимости от страхового стажа оплачивается только если он выдан по беременности и родам. Также на 100% оплачивается больничный за травму на производстве.
Все остальные больничные зависят от страхового стажа.
Источник: профессия-начальник отдела кадров

Ответ от Ётанислав Тимофеев[новичек]
это так....

Ответ от Nada[гуру]
У нас бухгалтерия за 10 лет работы в этой организации не приняла ни одного больничного листа. Так им удобнее. чем пересчитывать. Поэтому не могу ответить.

Ответ от Елена ледовских[гуру]
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
(ред. от 09.02.2009)
"Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию"
1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных учреждениях непосредственно после стационарного лечения выплачивается в следующем размере:
1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка;
2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка;
3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.
На данный момент действуют эти правила!

Ответ от Ѐассказчик[гуру]
все осталось как и было, надо 8 лет стажа иметь, страхового...

Ответ от Наталья Ш[новичек]
Стаж до 5-ти лет-60%
от 5-8 лет-80%
более 8-ми-100%

Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Слышала что больничный теперь оплачивается 100% не зависимо от стажа работы. Так ли это?
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*