Автор Надежда Лузянина(Бородина) задал вопрос в разделе Обстановка на работе
Как найти общий язык с начальником-женщиной. Постоянно придирается по делу и без дела. и получил лучший ответ
Ответ от Ўнона[гуру]
Ну и ответы.. Люди, от какой же жизни вы такие мерзости и пошлости пишите? Несчастные. .
А Ваша ситуации, Надя, знакома многим работающим людям, увы.. Думаю многих людей когда-любо интересовал этот вопрос. Лично я придерживаюсь такой позиции: выполняю свою работу, выполняю, как положено. Даже если работа выполнена хорошо, то начальство все равно найдет к чему придраться, если оно не в духе. Пропускайте мимо ушей. А уж если захотят уволить, дак все равно уволят, хоть в каких отношения вы с ним будите (с начальством).
Ответ от Оренбургский[гуру]
если у неё климакс наступает, то... никак
если у неё климакс наступает, то... никак
Ответ от Bubuxx[гуру]
может вы нашли один и тот же член и все беды от этого
может вы нашли один и тот же член и все беды от этого
Ответ от яна стрельцова[гуру]
подружиться организмами
подружиться организмами
Ответ от Hs[гуру]
хорошо работать и не зацикливаться на придирках.
хорошо работать и не зацикливаться на придирках.
Ответ от Вера ....[гуру]
Попытайтесь так:
Если вы хотите, чтобы ваши отношения с людьми были эффективными, ваша манера общения должна передавать им, что вы.. .
* расцениваете их как равных и не собираетесь подчинять их своей воле;
* уважаете их право на личное мнение и не собираетесь всеми правдами или неправдами убедить их встать на вашу точку зрения;
* уважаете и цените их решения и не будете перечеркивать их;
* уважаете их ценности и опыт.
Бороться с естественным ходом вещей бесполезно, его нужно понять, принять и использовать.
Попытайтесь так:
Если вы хотите, чтобы ваши отношения с людьми были эффективными, ваша манера общения должна передавать им, что вы.. .
* расцениваете их как равных и не собираетесь подчинять их своей воле;
* уважаете их право на личное мнение и не собираетесь всеми правдами или неправдами убедить их встать на вашу точку зрения;
* уважаете и цените их решения и не будете перечеркивать их;
* уважаете их ценности и опыт.
Бороться с естественным ходом вещей бесполезно, его нужно понять, принять и использовать.
Ответ от Aforsek aforsek[гуру]
задолбайте ее вопросами, как лучше сделать то то и то то, подскажите как правильно надо сделать и все такое в том же духе.... а потом если будет наезжать-так и говорите-по вашей рекомендухе делала, а теперь наезжаете...
задолбайте ее вопросами, как лучше сделать то то и то то, подскажите как правильно надо сделать и все такое в том же духе.... а потом если будет наезжать-так и говорите-по вашей рекомендухе делала, а теперь наезжаете...
Ответ от Ангел[гуру]
Это трудно, так как когда-то (лет 7-8 назад) сама не смогла найти общего языка с одной молодой и очень амбициозной начальницей, просто на мой взгляд болеющей звездной болезнью, если дорога работа попытайтесь:
1. не влезайте не в какие обсуждения ее и других сотрудников,
2. выполняйте свою работу молча, хорошо, советуйтесь с ней в манере, мне нужна Ваша помощь, можно обратиться,
3. не берите на себя слишком много и не показывайте что Вы больше ее знаете,
4. постоянно улыбайтесь и показывайте свою доброжелательность, даже если Вас не справедливо ругают или Вам не симпатичен человек,
5. покажите свою беззащитность и преданность ей, не спорьте с ней и ее приближенными, пусть ей захочется Вас защищать,
6. выполняйте все ее распоряжения, не отпираясь,
7.будьте предсказуемы ей, держите ее всегда в полном ведение хода работы, т. е ходите к ней для доклада
Это трудно, так как когда-то (лет 7-8 назад) сама не смогла найти общего языка с одной молодой и очень амбициозной начальницей, просто на мой взгляд болеющей звездной болезнью, если дорога работа попытайтесь:
1. не влезайте не в какие обсуждения ее и других сотрудников,
2. выполняйте свою работу молча, хорошо, советуйтесь с ней в манере, мне нужна Ваша помощь, можно обратиться,
3. не берите на себя слишком много и не показывайте что Вы больше ее знаете,
4. постоянно улыбайтесь и показывайте свою доброжелательность, даже если Вас не справедливо ругают или Вам не симпатичен человек,
5. покажите свою беззащитность и преданность ей, не спорьте с ней и ее приближенными, пусть ей захочется Вас защищать,
6. выполняйте все ее распоряжения, не отпираясь,
7.будьте предсказуемы ей, держите ее всегда в полном ведение хода работы, т. е ходите к ней для доклада
Ответ от Андрей[гуру]
к ответу АНГЕЛА я бы добавил и знание даты рождения (знать что собой представляет человек ) , быть дальновидным . чаще бывает что человеку не хватает энергии, мы не выспались, плохое настроение, неожиданные неприятности и т. д. - пошлите мысленный подарок или устройте мысленно праздник - эффект вас приятно удивит
к ответу АНГЕЛА я бы добавил и знание даты рождения (знать что собой представляет человек ) , быть дальновидным . чаще бывает что человеку не хватает энергии, мы не выспались, плохое настроение, неожиданные неприятности и т. д. - пошлите мысленный подарок или устройте мысленно праздник - эффект вас приятно удивит
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Как найти общий язык с начальником-женщиной. Постоянно придирается по делу и без дела.
С кем вам проще найти взаимопонимание -с начальником или с начальницей?
ДОН! Нет проблем с теми, кому нужна моя профессиональная работа.
а другие мне не
подробнее...