Автор Александра Боголей задал вопрос в разделе Смена и поиск места работы
вопрос к тем кто проходил испытательный срок при приеме на работу. и получил лучший ответ
Ответ от Мечта Поэта[гуру]
Чтобы успешно пройти испытательный срок, важно с первых дней показать себя ответственным и обучаемым сотрудником. Работодатель ценит скромность и умение слушать больше, чем громкие заявления, особенно при отсутствии опыта. Не стоит сразу ставить жесткие условия, лучше внимательно изучить правила компании и принять их. Не бойтесь самого испытательного срока. На практике уволить сотрудника как не прошедшего его довольно сложно, так как для этого требуется пакет идеально оформленных документов, что бывает редко, особенно если вы приняты по специальности. Будьте готовы, что зарплата первое время может быть ниже за счет уменьшения мотивационной части. Избегайте юношеского максимализма и работайте над собой. Если возникнет необходимость отстоять свои права, психологи советуют делать это в среду: к середине недели руководитель уже влился в ритм, а выходные еще далеко, что повышает шансы на конструктивный диалог.
Реальный совет - не диктовать условия. Серьезно.
Как я поступаю? Предлагаю работодателю половинчатую работу, за половинчатую ЗП на испытательном сроке. Но мне то проще, у меня готовых работ много
Интересная позиция. Поставте себя на место работодателя.... и поймете что такой работник принесет больше проблем чем работы, оставьте свой юношеский максимализм в юности ;).Начинайте работать над собой.
А зачем говорить? Устраивайся - и всё. Даже если в приказе напишут принять тебя на работу с испытательным сроком - уволить тебя все равно не смогут. Ну при условии, что устроили ПО СПЕЦИАЛЬНОСТИ. А вообще, правильно сказали тебе - скромнее надо быть. Чуть-чуть ))))
Интересная позиция. Встречный вопрос, как Вы считаете, эта работа нужна Вам или Вы работодателю? Полагаю, что больше Вам. Поэтому условия ставить работодателю, как минимум, глупо в данной ситуации, во-первых, Вы только окончили ВУЗ, опыт работы даже если и есть, то мизерный, а то, наверняка, и совсем нет. Следовательно что? Следовательно без Вас работодатель сможет обойтись, он наймет того, кто имеет опыт работы, нежели будет прогибаться под Вас с вашими условиями. Поэтому если хотите там работать - слушайте и принимайте условия, либо не принимайте и не работайте там. Все просто.
А что Вы так боитесь испытательного срока? Скажу по секрету, уволить работника как непрошедшего испытательный срок, крайне сложно, Необходимо собрать пакет идеально оформленных документов. На практике это бывает очень редко. Что касается з/п, она в любом случае может быть меньше (за счет уменьшения мотивационной части) , чем у коллег, которые работают давно, т. к. новичок редко показывает блестящие результаты труда с первого дня.
Думаю, что не стоит и речь заводить об этом. Испытательный срок есть везде и все через это проходят. Правда, все его оплачивают по-разному.
У меня на испытательном сроке оплата такая же как и обычно, единственное что, обещают повышение, а так разницы-никакой
А чем испытательный срок не устраивает? Вдруг захочется сбежать оттуда - проще будет уволиться.
Как должен вести себя человек придя на новое место работы???
Приходя на новое место работы, важно найти золотую середину между уверенностью и скромностью. В
подробнее...
Испытательный срок может быть 6 месяцев?? ? или определенный цифры нет?
Да, испытательный срок может составлять 6 месяцев, но это строгое исключение. По общему правилу
подробнее...
Что такое испытательный срок? Законны ли такие действия работодателя? Дайте юридически мотивированный ответ.
1)действия работодателя незаконны - испытательный срок не может превышать 3 месяцев (ст. 70 ТК
подробнее...
из-за чего можно не пройти испытательный срок?
Не пройти испытательный срок можно из-за неисполнения или плохого исполнения задач, отсутствия
подробнее...
что значит, 3 года лишения свободы условно с испытательным сроком 1,5 года?
Это значит, что если будешь себя хорошо вести. Эти полтора года, то остальные полтора с тебя
подробнее...
финальное собеседование на работу... в чём фишка его пройти?
А я бы отговорил от посещения парикмахерской. Понятно, что непричесанной идти не надо, но
подробнее...
Пожалуйста подскажите образец вызова-приглашения на работу от организации находящейся в другом городе России
Ничего особенного здесь нет, пишется в произвольной форме. Но нужно соблюдать определенные правила.
подробнее...
Вопрос программистам. Реально ли устроиться на работу программистом без опыта работы?
Устроиться программистом без опыта работы реально, но это требует настойчивости и грамотной
подробнее...
я девушка хочу работать в полиции подскажите как устроиться
Перед тем как устраиваться на службу в полицию, необходимо хорошо подумать над своим решением и
подробнее...
как устроиться на службу в армию или полицию девушке?...
Перед тем как устраиваться на службу в полицию, необходимо хорошо подумать над своим решением и
подробнее...