как рассчитать человеко дни

Ответ от Ольга[гуру]
Если никто на работу не выходил в праздничный или выходной день, то праздничных у вас ноль, относительно человеко дней и человеко часов . возьмите по балансу раб. времени за 2008 год общее кол-во рабочих часов и умножте на 8 человек, также поступите и с человекоднями. Статистику беспокоит чтобы не было переработки и тогда у них вопросов не возникает, так что мой Вам совет при пятидневке - человеко дни =250*8=2000, а человекочасы = 2000*8=16000,
если шестидневка человекодни = 302*8=2416, человекочасы = 2018*8=16144,
можно написать меньшее число, так люди могли болеть, нах-ся в отпусках и т. д, но не писать больше.
Но табель учета рабочего времени вы вести обязаны. Кстате не пойму зачем Вам сдавать 1-Т, который сдается только при численности работающих более 50 человек.
По табелям берете всё количество рабочих дней и все количество людей = вот Вам человеко дни
То же самое часы и люди = человеко часы
Выходные человеко дни по тому же принципу из табеля
При расчете все значения указывают в целых единицах. Значения показателей менее 0,5 единицы отбрасывают, а 0,5 единицы и более округляются до целой единицы. Поэтому, если физический показатель – количество работников за какой-либо месяц налогового периода составляет менее 0,5, показатель следует округлить до 0.
Пример
Фирма занимается продажей и установкой пластиковых окон. В фирме работают:
директор;
бухгалтер;
охранник;
2 менеджера, работающие полный рабочий день;
3 мастера, работающие неполное рабочее время:
1-й мастер – 4 часа в день;
2-й мастер – 4,5 часа в день;
3-й мастер – 5 часов в день;
2 мастера, работающие по договору подряда.
В списочную численность войдут директор, бухгалтер, охранник и 2 менеджера. Всего 5 человек. С 19 июня менеджер А. А. Иванова ушла в отпуск по беременности и родам, поэтому с этого момента списочная численность за день составляет 4 человека.
Среднесписочная численность сотрудников, работающих полный рабочий день, за июнь составит:
(5 чел. x 19 дн. + 4 чел. x 11 дн. ) : 30 дн. = 5 чел.
Отдельно считают численность сотрудников, которые работают неполное время. Мастера отработали все рабочие дни в июне (21 рабочий день) . Рабочий день составляет 8 часов.
Количество человекочасов составит:
(4 ч + 4,5 ч + 5ч) x 21 дн. = 283,5 чел. /ч
Количество человекодней составит:
238,5 чел. /ч : 8 ч = 35,44 чел. /дн.
Среднесписочная численность сотрудников, работающих неполный рабочий день, составит:
35,44 чел. /дн. : 21 дн. = 2 чел.
Таким образом, общая среднесписочная численность – 7 человек (5 + 2).
Мастеров, работающих по договору подряда, учитывают как полные единицы, так как они работали весь месяц. Средняя численность по ним составляет 2 человека.
Физический показатель для расчета “вмененного” налога за июнь составит 9 человек (7 + 2