какие отрицательные качества указать в резюме

Ответ от Elena Nikonova[гуру]
Лучший способ указать отрицательные качества в резюме — выбрать те, которые честны, но могут быть интерпретированы как сильные стороны в конкретном контексте или не влияют критически на основные обязанности. Например, нетерпеливость для менеджера или рекрутера часто означает стремление быстро закрывать задачи и двигать процессы вперед. Можно указать, что вначале вы работаете не так быстро, поскольку уделяете повышенное внимание деталям и хотите избежать ошибок. Также допустима излишняя доверчивость или привычка думать о людях лучше, чем они есть. Это помогает выстраивать открытую коммуникацию в коллективе, но требует контроля при проверке фактов. Главное правило — не писать шуточные или деструктивные недостатки. Выбирайте те слабости, над которыми вы уже работаете, и будьте готовы развернуто объяснить на собеседовании, как именно вы их компенсируете.