Автор Arini-k задал вопрос в разделе Работа, Карьера
Как правильно сформулировать причину ухода с предыдущего места работы чтобы взяли на следующее? и получил лучший ответ
Ответ от Ёемен Пономарев[гуру]
Ребята, ау! Вопросик-то был что говорить на новом месте, а не на старом.
Лучший ответ - маленькая зарплата.
На втором месте - неудобный график, удаленность офиса ...(зависит кем и гда работаешь). Главное, чтобы причины были объективными и всем понятными. И не возникали дополнительные вопросы.
Ты готова слушать рассказы про желания расти, совершенствоваться, обучатся и т. д? Поверь, работодателю это тоже пофигу. Он заполняет конкретную вакансию и хочет взять туда работягу, а не мечтателя. Кроме вариантов типа сетевого маркетинга, где как раз ищут обладателей немеряного энтузиазма и горящих глаз.
Окончание контракта 🙂
Не увидела перспектив развития для себя,
на крайний случай- удаленность офиса от дома
отсутствие карьерного роста!
Нет перспектив в карьерном росте
Однообразная работа,а хочется развиваться и учиться чему-то новому
Объясни желанием расти, совершенствоваться профессионально
Работодателям это нравится
Я говорила что :мне сказали, что у них не хватало средств оплачивать мою должность и они от нее отказались"...
правда это тухлый прием... надо что то другое...
наверное лучше сказать что...
ба..да мне самой интересно что говорить!!
Смотря какая работа и какой начальник.
А можно и просто по собственному желанию, молча (как говорят по-английски) уйти.
1. По семейным обстоятельствам
2. Хочу попробовать себя в другом бизнесе
3. Маленькая з/п
4. Нашла работу с лучшими перспективами
5. Нашла богатого мужа
6. Мой родственник открыл свое дело - мой долг помочь
и. т.д.
Включи фантазию!
А вообще-то с предыдущими начальниками надо расставаться так, чтобы звали обратно.
1. я бы завернула что-то типа "... в мои планы входит сделать перерыв в работе для того, чтобы усовершенствовать свои знания в области ------(тут уж какая область надо по обстоятельствам смотреть). для качественного обучения на ------(профессиональных курсах, базе переподготовки и т.п.) мне необходимо посвящать этому все свободное время, что чисто физически невозможно сделать совмещая это с работой.
2. другой вариант: скажи, что ты не смогла найти свое призвание в этой области работы и теперь хочешь попробовать другое направление. куда ты пойдешь работать после увольнения работодатель все равно не узнает, а ты продолжишь трудиться в той же области не поругавшись с начальством!!
УДАЧИ!!
Похвали контору, в которую собираешься устраиваться, скажи, что именно в ней видишь свой рост как специалиста, хотя, скажи, прежнее место работы нравилось и отпускали с неохотой, но, они также согласились, что с моим потенциалом мне нужно расти дальше.
я говорила, что работа перестала приносить удовольствие, а без удовольствия работать без удовольствия не получится!
Сказать правду.