Амбициозные сотрудники
Автор Ксения кирсанова задал вопрос в разделе Обстановка на работе
амбициозные сотрудники - это хорошо. или их надо увольнять? и получил лучший ответ
Ответ от Єедор Сотов[новичек]
Амбициозные сотрудники это люди, которые становятся главным двигателем любого бизнеса. Они с энтузиазмом берутся за новые задачи, не боятся ответственности и тянут компанию вперед, в отличие от тех, кто годами просто отсиживается на месте. В частном секторе таких специалистов нужно ценить и поощрять, ведь именно их цели и знания приносят прибыль. Проблемы могут возникнуть лишь в жестких государственных структурах, где инициатива ломает привычную вертикаль, или если руководитель не уверен в себе и видит в подчиненном угрозу собственной должности. В адекватном коллективе такие кадры бесценны.
Это очень хорошо. Такие люди двигают любое дело вперед. Естественно хорошо до тех пор, пока нет опасности, что "выскочка" подвинет Вас с Вашей позиции. Если опасность есть - лучше сразу с таким прощаться.
Я полагаю так: если контора частная - поощрять, государственная - увольнять. В первом случае он вряд и повредит ваш бизнес, а вот создать неверное представление у вышестоящего начальства по "вертикали" вполне.
Когда человек приходит на работу, летит и улыбается!! ! Людям, сотрудникам - это нравиться!! ! На него можно положиться. с ним комфортно и надежно!! !
с удовольствием выполняет свою работу, ЛЮБИТ работу и не биться новых и неожиданных заданий... !
сотрудники уважают... .
конечно в гору пойдет, но если начальник женщина не замужем... .
уууууууууууу увольнение будет
Если к амбициям еще и квалификация есть или хотя бы желание работать и учиться в процессе работы, чаще всего, кроме амбиций и нет ничего
уж лучше с амбициозными работать ( у кого в конечном итоге есть цели, знания, стремления) , чем с теми кто дурачком вечно прикидывается только чтоб не делать ничего..
внештатный сотрудник это как?
Внештатный сотрудник - это сотрудник, не предусмотренный штатным расписанием организации, с которым
подробнее...
SQI management - это лохотрон? кто уже работал?
в основном сама организация нанимает такого сотрудника на должность - тайный покупатель НО работа
подробнее...
имею ли я право снимать на видео удостоверение сотрудника полиции?
Правовые основания незаконности запрета на съемку на территории РФ:
Конституция РФ.
подробнее...
Оперативник и следователь- это одно и тоже или это разные функциональные обязанности?
Это совершенно разные лица, следователь это должностное лицо, уполномоченное осуществлять
подробнее...
Должен ли человек проводивший экспертизу неисправности бытовой техники в СЦ иметь документ дающий право на это?
Многие часто путают понятия «экспертиза товара» и «проверка качества товара» , отсюда нередко
подробнее...
Что такое "книга сотрудника"?
Вообще это краткая информационная брошюра которая вручается новому сотруднику и в ней содержится
подробнее...
Что такое инициативность сотрудника?
Инициативность заключается в способности человека к самостоятельным волевым проявлениям.
подробнее...
Как по вашему мнению: "работать" и "сотрудничать" - это одно и то же?
Сотрудничать - это взаимовыгодно трудиться с остальными, а работать - это выполнять определенные
подробнее...
Законны ли требования сотрудников водоканала ?Федеральный закон РФ №261-ФЗ об энергосбережении
Компании поставщики ресурса (водоканал) могут без согласия собственников установить прибор учета на
подробнее...
Угроза увольнения по статье. Как с этим бороться? См. внутри.
Tigerу уже ответил. Кажется, Ваш вопрос и был. Ладно, здесь подробней.
ТК РФ
Статья 80.
подробнее...
Начальник требует ежедневного отчета о проделанной за день работе. Что Вы думаете по этому поводу?
Искренне тебе сочувствую!!! Я как то на предыдущей работе тоже такой же кикоз писал, так там еще и
подробнее...