условия приема на работу
Автор Iren задал вопрос в разделе Отдел кадров, HR
Какие условия приема на работу существуют? и получил лучший ответ
Ответ от Инночка[гуру]
Постоянная работа или временная работа. В приказе о приеме на работу имеется раздел «Условия приема на работу, характер работы» , в котором фиксируются дополнительные обстоятельства, связанные с приемом на работу.
Примеры формулировок
При неполной рабочей неделе: «С неполной рабочей неделей (понедельник, среда, пятница) с оплатой труда пропорционально отработанному времени из оклада 17 000 руб. »
При переводе из другой организации: «В порядке перевода из ООО "День" в ЗАО "Ночь" по согласованию между руководителями ООО "День" и ЗАО "Ночь"».
При приеме на временную работу: «Временная работа на два месяца» .
При замещении временно отсутствующего работника: «На время отсутствия старшего менеджера отдела маркетинга Кармановой Галины Ивановны, находящейся в отпуске по беременности и родам» .
При приеме на работу для выполнения определенной работы: «Для выполнения работ по ремонту актового зала» .
При работе с материальной ответственностью: «При работе с полной материальной ответственностью, в качестве основания для приема на работу в приказе, кроме трудового договора, указывается еще и договор о материальной ответственности».
Что пишется в приказе о приёмена работу в пункте "условия приёма на работу и характер работы"??
Форма N Т-1 заполняется на одного работника, а форма N Т-1а - на группу работников. Приказ
подробнее...
Что такое cтaжиpовкa, при приеме на работу?
Стажировка — это производственная деятельность для приобретения опыта работы или повышения
подробнее...
О чем говорить на собеседовании???
Здравствуйте. Достижение успеха в жизни во многом зависит от того, в какой сфере деятельности
подробнее...
Как оформить приказ о приеме переводом???
Приказ о приеме на работу подготавливается и оформляется работником кадровой или юридической
подробнее...
Как обстоят дела в Филадельфии с работой? Интересует неквалифицированный труд, знания языка в процессе изучения.
никому не нужен работник без знания языка- если вы про легальную работу, шансы равны нулю,
подробнее...
Добрый день !!!Скажите на сколько реально устроиться работать врачом в Турции?
Турция изменила условия приема на работу иностранных врачей
В номере «Официальной
подробнее...
Отказ в приеме на работу
В соответствии с ч. 1 ст. 64 ТК РФ, отказывая в заключении трудового договора, работодатель обязан
подробнее...
Помогите сформулировать заявление о приеме на работу с испытательным сроком,не приказ, а именно заявление
Статья 68. Оформление приема на работу
Прием на работу оформляется приказом (распоряжением)
подробнее...
Обязан ли работодатель оплачивать затраты на оформление медкнижки при приеме на работу?
В некоторых случаях работник обязан пройти медицинский осмотр перед принятием его на работу (ст. 69
подробнее...
Инструктаж по Технике Безопасности пройден при приеме на работу. В колдоговоре пункт: повторный проходить через каждые
Нет понятия "техника безопасности", есть понятие "охрана труда"!
При приеме на работу
подробнее...
Может ли работодатель устанавливать испытательный срок при приеме на работу, если...
Не верьте тем, кто говорит, что испытательный срок устанавливается обязательно! Это не так. Он
подробнее...
При приеме на работу работник не прошел обязательный инструктаж по технике безопасности.
Лучше проводить инстуктаж прямо при приеме на работу. Проблем менше. А оповещать о необходимости
подробнее...
Заявление о приеме на работу!
Заявление о приеме на работу по ТК не обязательно, условия приема должны оговариваться в трудовом
подробнее...
обязательно ли при приеме на работе подписывают трудовой договор?
При приеме на работу на запись о приеме в трудовую книжку печать не ставится, ставится только при
подробнее...