Автор I задал вопрос в разделе Отдел кадров, HR
увольнение во время стажировки и получил лучший ответ
Ответ от Михаил Кравчук[гуру]
как могут уволить если не оформили а только стажировка
Ответ от Екатерина Таран[гуру]
необходимо написать заявление за 2 дня, уведомить руководство!
необходимо написать заявление за 2 дня, уведомить руководство!
Ответ от Инночка[гуру]
Все зависит от того, что вы имеете ввиду под словом оформление, если использовалсясрочный трудовой договор, в данном случае работник, с которым заключен срочный трудовой договор, может уволиться и по собственному желанию, при этом он должен предупредить работодателя об увольнении в письменной форме за две недели, или при приеме на работу использовали лизинг (когда вы подписываете срочный трудовой договор, но не с прямым работодателем, а зачисляетесь в штат другой компании, оказывающей услуги по лизингу персонала) или договор подряда, по договору подряда увольнение не предусмотрено.
Если стажёр оформляется по срочному трудовому договору, то в трудовой книжке указывается та же должность, что и в договоре.
При оформлении по договору подряда записей в трудовой книжке не производится.
Все зависит от того как вы были оформлены
Все зависит от того, что вы имеете ввиду под словом оформление, если использовалсясрочный трудовой договор, в данном случае работник, с которым заключен срочный трудовой договор, может уволиться и по собственному желанию, при этом он должен предупредить работодателя об увольнении в письменной форме за две недели, или при приеме на работу использовали лизинг (когда вы подписываете срочный трудовой договор, но не с прямым работодателем, а зачисляетесь в штат другой компании, оказывающей услуги по лизингу персонала) или договор подряда, по договору подряда увольнение не предусмотрено.
Если стажёр оформляется по срочному трудовому договору, то в трудовой книжке указывается та же должность, что и в договоре.
При оформлении по договору подряда записей в трудовой книжке не производится.
Все зависит от того как вы были оформлены
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: увольнение во время стажировки
Как правильно составить резюме?
Резюме - это краткое изложение наиболее важных для работодателя фактов Вашей биографии, связанных с
подробнее...
Срочный трудовой договор. в чем его минусы для работника?
В принципе более важно само содержание договора. если указан и предусмотрен обьем работ, - по их
подробнее...