в чем причины ролевых конфликтов

Ответ от Ўлия Вдовиченко[гуру]
Социально-ролевой конфликт - это противоречие либо между нормативными структурами социальных ролей, либо между структурными элементами социальной роли.
Ролевые конфликты возникают из противоречий между тремя группами факторов:
а) организационными (ролевыми предписаниями, или социально заданными ролевыми позициями) ;
б) межличностными (стилем взаимодействия, взаимными ролевыми ожиданиями) ;
в) личностными (мотивами, ценностями, опасениями, Я-концепцией человека) .
В самом общем виде можно выделить два типа ролевых конфликтов: между ролями и в пределах одной роли. Часто две или более роли (либо независимые, либо части системы ролей) заключают в себе несовместимые, конфликтующие обязанности личности.. .Опыт показывает, что очень немногие роли свободны от внутренних напряжения и конфликтов. Если конфликт обостряется, он может привести к отказу от выполнения ролевых обязательств, отходу от данной роли, внутреннему стрессу.
В рамках ответа изложить весь материал невозможно, рекомендую Вам посмотреть ссылки:
(на той же странице множество ссылок на работы сходной тематики! )
P.S. Наверно, Вы еще не работали с поисковой системой. Как пользоваться поисковиком - подробно рассказано
Попробуйте задать в поиске ключевые слова ролевой конфликт, и оцените обилие найденных материалов! это настоящая информационная независимость!
Успехов!