Внутренние документы ооо перечень
Автор Ghbdt задал вопрос в разделе Трудовое право
вновь открывшейся ООО, какие необходимы внутренние документы??? и получил лучший ответ
Ответ от Єедор Федоров[гуру]
Среди отдельных посетителей проекта, лиц мужеска полу, использующих в качестве средства интернет-индивидуализации женские образ, бытует мнение, что использование при формулировании вопроса таких анахронизмов, как "пожалуйста", "будьте добры", "не будете ли так любезны" является необязательным и постыдным. И это совершенно неверное, глубоко ошибочное, я бы даже сказал - оппортунистическое, заблуждение.
Вновь открывшейся ООО необходимы как минимум те документы, которые указаны в качеств обязательных в федеральном законе об обществах с ограниченной ответстсвненостью.
Кроме того, используя такую часть человеческого организацима как мозг, рекомендовал бы настоятельно заиметь такие документы как "Положение об единоличном исполнительном органе Общества", "Положение о проведении общего собрания участников Общества", "Положение о предоставлении информации о деятельности Общества", "Положение о орядке заключения крупных сделок и сделок с заинтересованностью".
"Положение о премирование работников Общества", верхом интеллектуального напряжения было бы "Положение о коллектиных договорах".
Источник: Воспитанный Федор Федоров
Приказы о назначении директоров, гл. бухгалтера, приказы о приеме работников, должностные инструкции, либо коллективный трудовой договор, либо трудовые договора с каждым работником, включая директора, если он даже является и учредителем. Примерно так, я просто не знаю, что за организация и чем собираеться заниматься.
Устав, положения о облате труда, о премировании, штатное расписание, Правила ВТР, должностные инструкции, коллективные договора, трудовые договора. - это те локальные нормативные акты, необходимые организации независимо от форм собственности и ксающиеся трудового права. Конкретные документы по ООО можно найти в ЗАКОНЕ ОБ ОБЩЕСТВАХ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ
Нужны документы, которые осуществляют локальное правовое регулирование налоговых, экономических, трудовых правоотношений. Следующий необходимый минимум для каждой, уважающей себя компании: Штатное расписание, учетная политика, Правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции, Положение о премировании или (и) Положение об оплате труда. Приказы и трудовые договоры не указываю-это понятно. Коллективный договор имеет смысл заключать только в том случае, если организация крупная.
По мере развития организации, в случае необходимости могут быть разработаны и иные документы. Например, регламентирующие действия разных отделов для достижения задач, стоящих перед предприятием- то есть, регламенты и т. д.
Утвержденная "Учетная политика", в которой оговариется всЁ. И не нужны лишние бумаги.
какие документы необходимы для открытия охранного агенства \
Деятельность ЧОПов лицензируется государством. Лицензия стоит 1300 руб. , но выдается только тем
подробнее...
Как из ООО сделать ЧОО, какие документы требуются и какими законами аргументироваться.
Часть четвертая вводимая с 1 января 2010 г. в действие ст. 15.1 Закона РФ от 11.03.1992 N 2487-I "О
подробнее...
что нужно сделать, чтобы уехать во францию на пмж?
Вот, тут всё есть:
Визы, ВНЖ, ПМЖ, гражданство
Въездная виза, получение вида
подробнее...
расчётные счета могут быть
Открытие клиентам расчетных счетов, иных счетов по вкладам (депозитам) производится банком, если
подробнее...
Как получить лицензию на продажу или разлив спиртного?
Алкогольная лицензия выдается при условиях: размер Уставного капитала на розничную торговлю должен
подробнее...