Автор Лэди задал вопрос в разделе Трудовое право
Господа, в чем разница работа "по совместительству" и "пол ставки" и получил лучший ответ
Ответ от Ђанюшка[гуру]
как совместительству, так и на основной работе можно работать на полную ставку, 0,5 и т. д. - это не зависит от того основная работа или нет. просто как правило на основной работе работают на полную ставку, а по сомместительству на 0,5. но в принципе может быть и наоборот. если приняли на полставки то можно платить меньше МРОТ, ст. 133: Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности) , не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Ответ от Ѝтника[гуру]
Помимо того, что вы указали выше, по совмест-ву можно работать только при наличии основной (другой) работы, а на полставки (правильно это называется "работа неполное рабочее время) - и по основной работе.
Помимо того, что вы указали выше, по совмест-ву можно работать только при наличии основной (другой) работы, а на полставки (правильно это называется "работа неполное рабочее время) - и по основной работе.
Ответ от Ўльчик[гуру]
По совместительству: это значит совмещать две должности, например работаешь бухгалтером и совмещаешь обязанности экономиста, слесарь и по совместительству сварщик. А на пол-ставки, это когда ты работаешь на должности в половину, т. е. объем работы в два раза меньше, чем положенно, соответственно и зарплата. И то и другое обозначаеться в трудовом договоре. За совмещенную должность часто назначают доплату, если совмещение оговорено официально.
По совместительству: это значит совмещать две должности, например работаешь бухгалтером и совмещаешь обязанности экономиста, слесарь и по совместительству сварщик. А на пол-ставки, это когда ты работаешь на должности в половину, т. е. объем работы в два раза меньше, чем положенно, соответственно и зарплата. И то и другое обозначаеться в трудовом договоре. За совмещенную должность часто назначают доплату, если совмещение оговорено официально.
Ответ от Ирэна[гуру]
по совместительству вы можете работать не только на 0,5, но и на 0,75
можете работать на 2-5-10 работах
по совместительству вы можете работать не только на 0,5, но и на 0,75
можете работать на 2-5-10 работах
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Господа, в чем разница работа "по совместительству" и "пол ставки"
спросили в 284 год 649 год
Размер заработной платы работника по совместительству
МРОТ по России 4330,00 (федеральный) , значит, если ваш совместитель работает на 0,5 ставки (а
подробнее...
Размер заработной платы работника по совместительству
МРОТ по России 4330,00 (федеральный) , значит, если ваш совместитель работает на 0,5 ставки (а
подробнее...
Что означает "работать на полставки"? И где можно об этом прочитать, я имею в виду оициальный документ.
Официальных документов про "полставки" не существует. Просто в штатном расписании предприятия
подробнее...
при составлении штатного расписания в графе "кол-во штатных единиц" при совместительстве сотрудников по
Дело в том, что в самом штатном расписании в вашей организации может быть ставка на полную
подробнее...
Что значит устроиться на 0,5 ставки?
Правильно вы понимаете. Работа на 0,5 ставки-это неполное рабочее время. Труд оплачивается
подробнее...
спросили в Мрот
Может ли один человек быть директором в двух фирмах и получать по половине МРОТа в каждой?
Директор-учредитель или ген. директор ООО является в том числе и работником ООО, и с ним должен
подробнее...
Может ли один человек быть директором в двух фирмах и получать по половине МРОТа в каждой?
Директор-учредитель или ген. директор ООО является в том числе и работником ООО, и с ним должен
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:
«В настоящее время я нигде не работаю. Мне предлагают работу по совместительству. Могу ли я работать по совместительству
Если у Вас нет основного места работы то вы не можете работать по совместительству.
Предложение вакансии при сокращении штата
При сокращении одной ставки из двух ставок в штатном расписании останется 1 ставка, а не 2 по 0,5
подробнее...
полставки и совместительство - это одно и тоже или нет? В чем отличия?
можно работать на пол ставки и на основной работе, и больше не работать нигде, а можно работать на
подробнее...
Умненькие кадровики, подскажите плиз. Совместитель может работать на пол-ставки 20 или 16 часов в неделю?
Классный вопрос! А от чего смотря отталкиваться? Если у вас принята 40 часовая рабочая неделя, то
подробнее...
спросили в 11 января
Принимаю сотрудника на полставки с января. Что он должен написать в заявлении?
Заявление о приёме на работу является всего лишь старой (и совершенно ненужной) формальностью - его
подробнее...
Принимаю сотрудника на полставки с января. Что он должен написать в заявлении?
Заявление о приёме на работу является всего лишь старой (и совершенно ненужной) формальностью - его
подробнее...
Вопрос. В списочную численность входят работники по совместительству и в какой статьи можно посмотреть?
Да входят, принимаются за 0.5 чел и умноженноена кол-во свместителей. А как рсчитывается можно
подробнее...
я работаю в детском саду чем отличается совместительство от совмещения
при совместительстве - должен быть приказ и не более 0,5 ставки (ст. 60.1 и 284 ТК РФ)
при
подробнее...