расчет зарплаты после отпуска онлайн калькулятор
Автор Kosforce@mail.ru задал вопрос в разделе Трудовое право
Вычит отпускных из ЗП за сл.месяц после отпуска!? и получил лучший ответ
Ответ от Lydia Ivanova[гуру]
Удержание из зарплаты после отпуска чаще всего не является незаконным вычетом. Это корректировка выплат за фактически отработанное время. В отпуск вы получаете отпускные за календарные дни отдыха исходя из среднего заработка. Зарплата же начисляется только за действительно отработанные рабочие дни. Формула расчета следующая: оклад делится на норму рабочих дней в месяце и умножается на число фактически отработанных дней. Именно по этому принципу работает любой калькулятор расчета зарплаты после отпуска. Если перед отпуском вам выплатили аванс за полный месяц, а затем вы ушли отдыхать, возникает переплата. Трудовое законодательство позволяет работодателю удержать излишне выплаченный аванс из последующей зарплаты. Для прояснения ситуации запросите в бухгалтерии подробный расчетный листок с указанием отработанных дней, дней отпуска и сумм удержаний.
Ответ от Mih@ch[гуру]
1. если это такой отпуск то незаконно ссылка
2. у Вас всё должно быть описано в этом документе ссылка за что и какие суммы Вы получили, какие удержали...
1. если это такой отпуск то незаконно ссылка
2. у Вас всё должно быть описано в этом документе ссылка за что и какие суммы Вы получили, какие удержали...
Ответ от Ольга[эксперт]
отпускные начисляются по итогам работы за год! это своего рода среднемесячная оплата труда
отпускные начисляются по итогам работы за год! это своего рода среднемесячная оплата труда
Ответ от Дымок[гуру]
Во-первых, этот ваш вопрос скорее к бухгалтерам, чем к кадровикам. правил начисления отпускных в ТК вы не найдете точно. В ТК только регламентируется, что отпуск за рабочий год у вас не может быть меньше 28 календарных дней и что отпускные деньги вам должны выплатить не позднее 3 дней до начала отпуска. Во-вторых, вы же не написали сколько вы брали дней, с какого числа отпуск.
Во-первых, этот ваш вопрос скорее к бухгалтерам, чем к кадровикам. правил начисления отпускных в ТК вы не найдете точно. В ТК только регламентируется, что отпуск за рабочий год у вас не может быть меньше 28 календарных дней и что отпускные деньги вам должны выплатить не позднее 3 дней до начала отпуска. Во-вторых, вы же не написали сколько вы брали дней, с какого числа отпуск.
Ответ от Ђатьяна[гуру]
Конечно, здесь нарушение трудового законодательства. Согласно ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с СОХРАНЕНИЕМ места работы (должности) и СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА. За период с 12 по 3 Вы должны получить отпускные, рассчитанные исходя из среднего заработка. А за август полноценную зарплату, за исключением одного дня (01.08). Вы правильно рассуждаете, а работодатель не прав.
Конечно, здесь нарушение трудового законодательства. Согласно ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с СОХРАНЕНИЕМ места работы (должности) и СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА. За период с 12 по 3 Вы должны получить отпускные, рассчитанные исходя из среднего заработка. А за август полноценную зарплату, за исключением одного дня (01.08). Вы правильно рассуждаете, а работодатель не прав.
Ответ от Ёергей Чайковский[гуру]
в силу положений статьи 137 тк рф: удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. . в названной норме указаны возможные удержания. . возможно была счетная ошибка. .
в любом случае вы вправе оспорить удержание..
в силу положений статьи 137 тк рф: удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. . в названной норме указаны возможные удержания. . возможно была счетная ошибка. .
в любом случае вы вправе оспорить удержание..
Ответ от Ѐассказчик[гуру]
попробуйте спросить в своей бухгалтерии, возможно была счетная ошибка. Если же такого нет, то они не имели права у Вас ничего удерживать...
попробуйте спросить в своей бухгалтерии, возможно была счетная ошибка. Если же такого нет, то они не имели права у Вас ничего удерживать...
Ответ от Наталья Журавлева[гуру]
Надо смотреть ваш расчетный листок чтобы что то вам ответить. Не понятно по начислениям когда прошел отпуск в июле или августе или разделен по дням по соответствующим месяцам.
Я думаю вам просто выплатили авансом за дни июля сумму больше, чем была начислено, потом и удержали ее из заработной платы за август.
Например: За июль выплатили 20 тыс (как за полный месяц) и отпускные 10 тыс. всего выдано 30 тыс рублей, а начислено за 1-11 июля 10тыс +10тыс отпускные, вот и получается что вам выдали авансом 10 тыс, их и удержали из з/пл августа. По ТК излишне выданный аванс может быть удержан работодателем.
Надо смотреть ваш расчетный листок чтобы что то вам ответить. Не понятно по начислениям когда прошел отпуск в июле или августе или разделен по дням по соответствующим месяцам.
Я думаю вам просто выплатили авансом за дни июля сумму больше, чем была начислено, потом и удержали ее из заработной платы за август.
Например: За июль выплатили 20 тыс (как за полный месяц) и отпускные 10 тыс. всего выдано 30 тыс рублей, а начислено за 1-11 июля 10тыс +10тыс отпускные, вот и получается что вам выдали авансом 10 тыс, их и удержали из з/пл августа. По ТК излишне выданный аванс может быть удержан работодателем.
Ответ от Инга[гуру]
Это бухгалтерская ошибка. Сначала напишите заявление с требованием перерасчета и выплаты зарплаты. если не поможет - в суд.
Это бухгалтерская ошибка. Сначала напишите заявление с требованием перерасчета и выплаты зарплаты. если не поможет - в суд.
Ответ от Дед[гуру]
Нет, это не законно.
Если бы вы Вы увольнялись, то только тогда предприятие могло с Вас вычислить отпускные выданные авансом.
Нет, это не законно.
Если бы вы Вы увольнялись, то только тогда предприятие могло с Вас вычислить отпускные выданные авансом.
Ответ от Lumen[новичек]
как начисляется ндфл после выхода с отпуска
как начисляется ндфл после выхода с отпуска
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Вычит отпускных из ЗП за сл.месяц после отпуска!?
Какой будет зарплата после отпуска?
Получите за отработанное время...) )
если зар. плата в июне за июнь, а Вы выйдете с 1 июня -
подробнее...
Как насчитывается зарплата после отпуска
Вы получите зарплату только за 16 дней, премию тоже будет учитываться от отработанных дней в
подробнее...
Обычный отпуск после отпуска по уходу за ребенком?
Если Вы работали 2 года без отпуска, значит у вас есть неиспользованный отпуск ( из расчета 28
подробнее...
спросили в Хандра
Завтра, т.е. уже сегодня, у человека первый рабочий день после отпуска, что ему пожелаем? )))))
Главное - я пожелаю, после отпуска, вовремя проснуться, это первое!
Второе - желаю не
подробнее...
Завтра, т.е. уже сегодня, у человека первый рабочий день после отпуска, что ему пожелаем? )))))
Главное - я пожелаю, после отпуска, вовремя проснуться, это первое!
Второе - желаю не
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:
Как вынести первый рабочий день после отпуска?
Я после отпуска неделю в прежнее русло входила. Мозги отказывались работать. Никак не могла понять,
подробнее...
когда выходить на работу после отпуска при сменном графике работы в свою смену или по другому как то
Дисциплинированные работники за 1-2 дня до выхода из отпуска звонят на работу и интересуются, в
подробнее...
Должен ли я получить аванс после отпуска?
аванс дают за отработанное время (2 недели как правило). Если Вы только вышли из отпуска - аванс не
подробнее...
Как начисляют отпуск и когда дают отпускные до или после отпуска?
Отпуск начисляют в каждой организации по своему, ну в среднем в общем после 1 года работы
подробнее...
спросили в Ии род
Скажите, а если я возьму ежегодный отпуск сразу после отпуска по беременности и родам, это на что-то повлияет?
можно спокойно взять отпуск сразу после окончания больничного по беременности и родам. Только
подробнее...
Скажите, а если я возьму ежегодный отпуск сразу после отпуска по беременности и родам, это на что-то повлияет?
можно спокойно взять отпуск сразу после окончания больничного по беременности и родам. Только
подробнее...
Пришла после отпуска на работу и никакой мотивации (вн)
Если Вы вернулись из отпуска и, выходя на работу, испытываете внутренний дискомфорт речь, скорее
подробнее...
не хочу на работу после отпуска
Нежелание выходить на работу после отпуска — это нормальная реакция, известная как постотпускной
подробнее...