увольнение по статье за воровство



увольнение за кражу на работе

Автор Иван Шлагбаум задал вопрос в разделе Трудовое право

Возможно ли оспорить увольнение если уволили за воровство? и получил лучший ответ

Ответ от Людмила[гуру]
Вы не указали по какой статье вас уволили и кем вы работали? Потому что за воровство увольняют только по решению суда, а за недоверие, только материально ответственных работников. Если процедура увольнения нарушена, то через суд вы будете восстановлены на работе. Так что шанс есть всегда, но при определенных условиях - если не прошло более 1 месяца со дня увольнения, т. к. согласно ст. ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд по спорам об увольнении в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи ему трудовой книжки.

Ответ от Ксения ушакова[гуру]
Если у вашего начальника нет явных доказательств кражи, то увольнение незаконно. Это когда "Не пойман-не вор"

Ответ от Вадим[гуру]
должны доказать воровство

Ответ от Mr_Bird[гуру]
в качестве основания увольнения как Вы говорите "за воровство" должен иметься вступивший в законную силу приговор или постановление суда или постановление о наложении административного наказания за мелкое хищение
Так что восстановиться можно без проблем, но есть одного очень большое НО, срок подачи заявления в суд о восстановлении на работе - 1 месяц со дня ознакомления с приказом об увольнении

Ответ от Ўра Питерский[гуру]
если не прошёл 1 месяц с увольнения, ст. 392 ТК РФ

Ответ от Єлэшка[гуру]
на почте бардак сплошной в кадровом делопроизводстве, зарплаты там копеечные, кадровики там никакие, ни опыта, ни знаний... идите в СУД, вас востановят если поторопитесь и уложитесь в сроки подачи ИСКа.
Дни вынуженного прогула оплатят + маральный ущерб.. .
Почта России не обеднеет.... там сплош и рядом воровство, никто за 5-6-7 000 в месяц работать у них не стал бы.. .
чья это кантора.... к ним даже ГИТ не ходит ни с плановыми проверками... закрытая монополия какая то... с жутким бардаком в КД...

Ответ от Ёергей Чайковский[гуру]
право на судебную защиту безусловно и гарантировано статьей 46 конституции рф..

Ответ от Людмила Кузнецова[гуру]
Восстановиться можно, если при увольнении в отношении Вас, Иван, было допущено нарушение Трудового кодекса и если не прошел месяц с момента получения копии приказа или трудовой.

Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Возможно ли оспорить увольнение если уволили за воровство?

работа в Компания Л'Этуаль. Отзывы как о работодателе
Да простит меня Лэтуаль, но это был сущий кошмар. По крайней мере в моём городе.
По заакону
подробнее...

Влияет ли погашенная судимость на дальнейшую жизнь?
Эээ уважаемый! Да Вы попали!

Короче склифасовский. Судимость как такова ни на что не
подробнее...

Выручайте вопрос жизни с мерти! Назовите 3 основыне причины безработицы на рынке
Основные причины безработицы на рынке:
1)Завышенные требования самих работников, предъявляемые
подробнее...

Смена паспорта! Какие должны быть основания для смены паспорта?
Для начала следует разобраться: в каких ситуациях вам следует менять паспорт. Согласно "Положению о
подробнее...

Из-за чего можно уволиться с работы, какие причины для увольнения могут быть?
Просто заявление по собственому желанию, без объяснения причин... если формально. 2 недели
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:

Реально ли восстановиться на работе через суд?
я занимаюсь такими делами регулярно.
бывают неудачи, но это редко, если работник сам допустил
подробнее...

работать в Следственном Комитете
Есть Следственный комитет России, в производстве которого находятся самые сложные преступления. А
подробнее...

Моббинг - это что такое?
Моббинг (от англ. mob — толпа) — форма психологического насилия в виде травли сотрудника в
подробнее...

Мне пришло письмо о том что в соответствии со ст. 113-ФЗ я являюсь присяжным!?
Вы работу и не потеряете, Ваша заработная плата будет не изменой в связи с тем, что Вы будите
подробнее...
 

Ответить на вопрос:

Имя*

E-mail:*

Текст ответа:*
Проверочный код(введите 22):*