Автор Tarenta задал вопрос в разделе Подработка, временная работа
Как уволиться с работы без проблем? и получил лучший ответ
Ответ от Dani Kristen[гуру]
Никакой отработки не существует. Забудьте об этом. Есть срок, за который вы обязаны уведомить работодателя об увольнении.
Если вы на испытательном сроке, то срок уведомления об увольнении составляет 3 дня. Если уже нет - то 2 недели. При этом вы имеете полное право взять больничный и просидеть все эти две недели на больничном. По истечении этого срока с вами обязаны произвести расчет и выдать трудовую.
Ответ от Иришка[гуру]
По закону не имеют право требовать какой либо отработки.... У меня на работе тоже такое частенько бывало...
По закону не имеют право требовать какой либо отработки.... У меня на работе тоже такое частенько бывало...
Ответ от Klenarina[гуру]
по закону Вас должны уволить сразу, Вы на испытательном сроке
по закону Вас должны уволить сразу, Вы на испытательном сроке
Ответ от Ольга Балабаева[гуру]
Вы не отметили, заключили Вы срочный договор А потом больничный оплачивается в полном размере . И это не касается Вашей опухоли . если Вам в этот период был выписан больничный. И если было хирургическое вмешательство, то самое меньшее вам должны выдать больничный . но не меньше 3-х дней. если не выдали, значит Вам просто сделали ...что они не имели право выдать Вам больничный.
Вы не отметили, заключили Вы срочный договор А потом больничный оплачивается в полном размере . И это не касается Вашей опухоли . если Вам в этот период был выписан больничный. И если было хирургическое вмешательство, то самое меньшее вам должны выдать больничный . но не меньше 3-х дней. если не выдали, значит Вам просто сделали ...что они не имели право выдать Вам больничный.
Ответ от Алина Волошина[новичек]
На испытательный срок не распространяется отработка
На испытательный срок не распространяется отработка
Ответ от Дима Литв[гуру]
у тебя же испытательный, какие 2 недели
у тебя же испытательный, какие 2 недели
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с похожими вопросами и ответами на Ваш вопрос: Как уволиться с работы без проблем?