Автор сергей хомяков задал вопрос в разделе Трудовое право
должен ли работодатель оплачивать прохождение ежегодного мед осмотра и на основании какого закона? и получил лучший ответ
Ответ от Евгений Валериевич Казаков[гуру]
Должен.
Статья 213 ТК РФ Медицинские осмотры некоторых категорий работников
Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры (обследования) и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.
Ответ от Александр Ефимов[активный]
обязан оплатить.
обязан оплатить.
Ответ от Virdjiniya[новичек]
медосмотры предусмотрены законодательством и попадают под действие положений ст. 212 ТК РФ и 213 ТК РФ, в которой сказано, что «предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры (обследования) и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя» . Кроме того, согласно ст. 185 ТК РФ, на время прохождения медицинского осмотра (обследования) за работниками, обязанными проходить такой осмотр (обследование) , сохраняется средний заработок по месту работы.
медосмотры предусмотрены законодательством и попадают под действие положений ст. 212 ТК РФ и 213 ТК РФ, в которой сказано, что «предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры (обследования) и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя» . Кроме того, согласно ст. 185 ТК РФ, на время прохождения медицинского осмотра (обследования) за работниками, обязанными проходить такой осмотр (обследование) , сохраняется средний заработок по месту работы.
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: должен ли работодатель оплачивать прохождение ежегодного мед осмотра и на основании какого закона?
отказ от медосмотра офисного сотрудника
Вот некоторые факты и статьи которые ВАМ помогут:
_Министерство здравоохранения и
подробнее...
кто должен оплачивать оформление мед книжки? если работодатель не подскажете статью в которой это указано?
Финансирование мероприятий по прохождению предварительных, периодических медицинских осмотров,
подробнее...
Всем доброго вечера! На работе отправляют на медосмотр (первичный, при устройстве который). Кто должен за него платить?
м/о при устройстве на работу для граждан старше 18 лет
производится НЕ за счет бюджета региона
подробнее...
Имеет ли право работник отказаться от прохождения периодического медосмотра, если сама процедура сопровождается стойким
Согласно ст. 212 ТК РФ на работодателя возложена обязанность организации и проведения за счет
подробнее...
спросили в Другое
должен ли работодатель оплачивать мед комиссию
Прохождение медосмотра оплачивает работодатель в соответствии со ст. 212 ТК РФ. . Перечень работ,
подробнее...
должен ли работодатель оплачивать мед комиссию
Прохождение медосмотра оплачивает работодатель в соответствии со ст. 212 ТК РФ. . Перечень работ,
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:
Каково ваше мнение о ДМС?
Полис ДМС покупает сам гражданин или предоставляет работодатель в составе соцпакета..
подробнее...