Автор Антуанетта Медичи задал вопрос в разделе Право социального обеспечения
Пенсия по уходу за ребенком до 14 лет. и получил лучший ответ
Ответ от Назаров Андрей[гуру]
В соответствии с подпунктом 2 статьи 9 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федеарции" право на трудовую пенсию по случаю потери кормильца имеет один из родителей или супруг либо дедушка, бабушка умершего кормильца независимо от возраста и трудоспособности, а также брат, сестра либо ребенок умершего кормильца, достигшие возраста 18 лет, если они заняты уходом за детьми, братьями, сестрами или внуками умершего кормильца, не достигшими 14 лет и имеющими право на трудовую пенсию по случаю потери кормильца в соответствии с подпунктом 1 настоящего пункта, и не работают. Применительно к Вам, поскольку Вы не является официальной супругой умершего кормильца (право дано именно законной супруге, а не матери ребенка) , то права на пенсию по случаю потери кормильца в связи с уходом за ребенком умершего не имеете.
Мне назначили пенсию по потере кормильца и дочери тоже. Еще доплачивают к пенсии городскую. Правда я не работаю. В браке были зарегистрированы. Такие уж у нас законы.
К сожалению ПФ прав. Несовершеннолетний потерял одного кормильца - имеет право на пенсию по потере кормильца.
Закон един для всех: был брак зарегистрирован или нет.
Социальные выплаты отдельным категориям семей:
* одиноким матерям — 1 500 ежемесячное пособие +675 на продукты питания детям до 3-х лет +750 на возм. расх. в связи с ростом стоим. жизни или 300 (если доход превышает 8 тыс. руб. )
ссылка
Право на пенсию по СПК имеет жена, а у Вас не было официально зарегестрированого брака.
если брак не был зарегистрирован, то Вы не теряли кормильца. Пенсия положена только ребенку.
При начислении пенсии входят ли года по уходу за ребенком в трудовой стаж и сколько? 1.5 лет или 3 года?
Общий трудовой стаж имел значение для назначения пенсии по старому пенсионному законодательству.
подробнее...
отпуск по уходу за ребенком до шести лет
Во-первых, запись об отпуске по уходу за ребенком в трудовую книжку не вносится.
Во-вторых,
подробнее...
Может ли бабушка взять декретный отпуск по уходу за ребенком? на какой срок? И какие документы для этого нужны?
Если ваша бабушка работает, то она имеет полное право оформить по месту своей работы отпуск по
подробнее...
Увольнение по уходу за ребенком до 14 лет происходит без отработки 2 недели?В тот же день?
Увольнение по уходу за ребенком до 14 лет есть увольнение по собственному желанию, а значит
подробнее...
как оплачивается отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, до 3 лет? Идет ли стаж?
работающим мамам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, пособие выплачивается ежемесячно
подробнее...
Входит ли для СЗВ-4-1в стаж работы отпуск по уходу за ребенком до 3 лет (доп. сведения - ДЕТИ)?
Трудовой кодекс
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
Отпуска по уходу за
подробнее...
Заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, а работник не объявляется
Вами, как сотрудником ОК, были допущены ошибки при оформлении отпуска по уходу за ребенком.
1.
подробнее...
Может ли пойти мужчина сотрудник ОВД в отпуск по уходу за ребенкам? РБ!!!
В соответствии с абзацем седьмым ст. 54 Положения о службе в органах внутренних дел (в редакции
подробнее...
как правильно оформить приказ по уходу за ребенком до 1,5 лет
Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 и до 3 лет. Как оформить и как оплачивается?
По заявлению
подробнее...
Закончился декрет по уходу за ребенком до 3 лет, можно ли продлить этот уход до 14 лет и выйти на работу
Девчонки, ДЕКРЕТА нет и никогда не было!
Статья 255. Отпуска по беременности и родам
Декретные и отпуск по уходу за ребенком в 1986 году!
кол-во дней по декрету до родов не изменилось. А вот декретный отпуск по уходу за ребенком
подробнее...
До какого возраста можно сейчас маме сидеть по уходу за ребенком дома с сохранением места работы?
#yaimg587488#
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до
подробнее...
нужна помощь,моему сыну пять лет,он часто болеет,.можно ли взять отпуск по уходу за ребенком и какие нужны документы
У Вас есть право обратиться к работодателю о предоставлении отпуска без сохранения заработной
подробнее...