Как правильно сделать запись в трудовой книжке
Автор Ланочка задал вопрос в разделе Отдел кадров, HR
Как правильно сделать запись в трудовой книжке? и получил лучший ответ
Ответ от Ольга Ж[гуру]
После записи о переводе на должность главного специалиста сектора смет должны следовать записи о реорганизации и о переводе на должность инженера ПТО.
Запись о приеме в порядке перевода неправильная. О каком приеме может идти речь, если не было увольнения из ТОО "Строитель".
Допустим, последняя запись в книжке идет под номером 5. Вам следует сделать вот что:
номер записи и дату не пишем Запись за номером 5 недействительна, ТОО "Строитель" с 01.01.1900 реорганизовано в форме слияния с ИЧП "Восток". Приказ (или решение, что там у Вас было) от ...№...
6. 02.02.1900 Переведена в такой-то отдел (если в приказе указан отдел) на должность инженера ПТО. Приказ от ...№...
Источник: Инструкция по заполнению трудовых книжек
без ошибок
не касаясь юридической стороны данного вопроса, отмечу важность четкости записи, четкости печати и подписи. Со временем запись или печать могут выцвести и будут проблемы при оформлении пенсии. Еще надо обращать внимание на соответствие записи формулировкам тарифноквалификационного справочника. Особенно это важно для профессий с вредными условиями труда, чтобы не возникло споров при определении стажа работы во вредных условиях.
Что-то не совсем понятно, а запись о слиянии организаций есть? Должно быть примерно так: Принята на должность.. . Следующая запись: ООО Х преобразовано в ЗАО Х. А затем: переведена на должность.. . То есть она не увольнялась переводом. Если я все правильно поняла.
Запись "ИЧП "Восток" принята по переводу инженером ПТО... " не верная, вместо нее должна идти запись о реорганизации предприятия - ТОО "Строитель" реорганизовано в ТОО "Восток", приказ №....от.... затем переведена на должность инженера ПТО.
Добавить запись о реорганизации (см, инструкцию о ведении трудовых книжек)
как правильно сделать запись в трудовой книжке
нужно писать индивидуальный предприниматель, кроме этого должна быть запись к примеру "работник" и
подробнее...
Как правильно сделать запись в трудовой книжке увольнение по статье 83 части 1 пункт 5?
Уволен в связи с признанием полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с
подробнее...
Как правильно сделать запись в трудовой книжке в связи со смертью сотрудника
уволен согласно статье такой такой то в связи с преждевременной
подробнее...
Как правильно сделать запись в трудовой при увольнении по инициативе работника: трудовой договор ПРЕКРАЩЕН или РАСТО
Многие кадровики следуют указанию пункта 5.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек, которая
подробнее...
Как оформить сотрудника у ИП (индивидуальный предприниматель)
Вопрос: В каком порядке индивидуальный предприниматель должен принимать работников на работу? Какие
подробнее...
Как правильно сделать запись в трудовой книжке? п. 3. части первой ст. 77 ТК РФ
Я не кадровик.
В законодательстве РФ нет таких чётких требований, данные фразы равнозначны.
подробнее...
как изменить запись в трудовой книжке, если она сделана неправильно?
Любые организации, независимо от организационно-правовой формы обязаны сдавать документы в
подробнее...
Как правильно сделать запись в трудовой при увольнении по собственному желанию?
При увольнении сотрудника по собственному желанию в трудовой книжке нужно ссылаться на пункт 3
подробнее...
Запись в трудовой книжке в связи с выходом на пенсию, вн.
В ТК нет такой формулировки, как выход на пенсию. А если человек трудится на общих условиях, то и
подробнее...
к какой ответственности и за что конкретно можно привлечь работника, если докажут что трудоустройство фиктивное.
Тоесть, если я правильно понимаю с работником заключен трудовой договор, сделана запись в трудовой
подробнее...
Как правильно сделать запись в ТК?
В трудовой книжке мы пишем: Принята на должность заведующей отделением или заведующего отделением,
подробнее...
Как правильно сделать запись в трудовой книжке: "уволен по сокращению штатов" или "уволен по сокращению штата" ?
"Трудовой договор расторгнут в связи с сокращением штата работников организации, пункт 2 части
подробнее...
Как исправить запись в трудовой книжке если в графе 1 и графе 2 допущена ошибка и уже стоит печать об увольнении?
Подойдите в отдел кадров и, если это точно ошибка, они сделают в трудовой соответствующую запись и
подробнее...
Не того уволила и сделала запись в трудовой не тому. Как исправить???
Во-первых, не следует человека увольнять и принимать одним числом. Во-вторых, тогда при увольнении
подробнее...
Как правильно исправить ошибочную запись в трудовой книжке?
Утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. N 225
подробнее...