статья 174 тк рф
Автор Џна Журавлева задал вопрос в разделе Трудовое право
Ст 174 тк РФ и получил лучший ответ
Ответ от Людмила Кузнецова[гуру]
Работодатель нарушает статью 174 ТК РФ. И не слушайте ОК. Все заявления пишутся на имя работодателя.
Ответ от Дядя Федор[гуру]
Не имеют права. Нормы ТК РФ распространяются в одинаковой мере на все категории работодателей
Не имеют права. Нормы ТК РФ распространяются в одинаковой мере на все категории работодателей
Ответ от Ђэсс[гуру]
А пусть ваш муж попросит кадровика позвонить в его присутствии в гос. инспекцию труда и уточнить, есть ли у него такое право. Чаще всего, после этого немедленно выполняются все требования закона. Ну, а если нет, то придется действительно пожаловаться туда. При этом не забудьте, что СПУ должно иметь гос. аккредитацию. Телефон и адрес легко можно найти в интернете.
А пусть ваш муж попросит кадровика позвонить в его присутствии в гос. инспекцию труда и уточнить, есть ли у него такое право. Чаще всего, после этого немедленно выполняются все требования закона. Ну, а если нет, то придется действительно пожаловаться туда. При этом не забудьте, что СПУ должно иметь гос. аккредитацию. Телефон и адрес легко можно найти в интернете.
Ответ от Алексей[гуру]
согласен и сразу же по выходу УВОЛЬНЕНИЕ,,,, Оно того стоит ?
согласен и сразу же по выходу УВОЛЬНЕНИЕ,,,, Оно того стоит ?
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Ст 174 тк РФ
Как по трудовому кодексу оплачивается отпуск на учебу?
Статья 174 ТК РФ
Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим
подробнее...
спросили в 123 год
Помогите разобраться. Трудовой кодекс. Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков.
1. Если профсоюза нет, то решает только работодатель (с учётом пожеланий, наличием льготы и
подробнее...
Помогите разобраться. Трудовой кодекс. Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков.
1. Если профсоюза нет, то решает только работодатель (с учётом пожеланий, наличием льготы и
подробнее...
спросили в 174 год
Отпуск на ГОСы и диплом
При обучении по очной форме в образовательном учреждении высшего профессионального образования
подробнее...
Отпуск на ГОСы и диплом
При обучении по очной форме в образовательном учреждении высшего профессионального образования
подробнее...
спросили в 139 год 22 августа
Учебный отпуск объясните пожалуйста.
Оплачиваемый учебный отпуск должен быть предоставлен согласно ТК РФ следующим категориям
подробнее...
Учебный отпуск объясните пожалуйста.
Оплачиваемый учебный отпуск должен быть предоставлен согласно ТК РФ следующим категориям
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:
У генерального директора ЗАО срочный трудовой договор на 5 лет,когда истечет срок.его хотят продлить.Как это сделать?
На основании ст. 275 ТК РФ, в случае когда в соответствии с ч. 2 ст. 59 ТК РФ с руководителем
подробнее...