как оформить производственную травму

Ответ от Инспектор[гуру]
Лучше оформи как производственную травму. Т. к. могут быть в дальнейшем потери трудоспособности. Но если ушиб легкий, то решай сам. По бытовой травме кажется оплачиваются с третьего дня, по производственной-с первого дня.

Ответ от Sophie Marceau[гуру]
Больничный, оформленный с кодом заболевания "производственная травма", без оформления при этом специально созданной комиссией акта по форме Н-1 на предприятии, где произошел несчастный случай, будет считаться обычным больничным с соответствующей оплатой.
Если травма окажется серьезной после осмотра травматологом, требуйте у начальства составлять комиссию (на это дается три дня со дня происшествия) , чтобы она расследовала, как было дело и составила акт.

Ответ от Елена Андреевна[гуру]
Вот Вы, извините, дятел :)) В таких случаях говорите так: либо я оформляю производственную травму и вам всем хана, потому что производственная травма - это ад, или я оформляю как бытовую, а вы мне за это сотенку премии 🙂

Ответ от Алибэк[гуру]
травма лёгкая по категории, никого ни за что не накажут, просто тут 2 варианта как всегда:
1. просто неохота оформить 3 бумажки и сдать в ФСС
2. вы не оформлены официально, и если б/л пройдет через больницу, то сведения появятся в ГИТ. а это уже геморой.
так что проверяй своё оформление на работе. если оформлен, то пусть 8 проставят в табеле и всё.

Ответ от Александр Рыбкин[гуру]
ушиб является лёгкой травмой. если сделаешь как производственную, то расследование будет проводится внутри организации без привлечения ГИТ. Выплачиваться деньги будут из ФСС. Если как бытовая, то больничному листу. Действительно, многие работодатели страшатся оформления всех производственных травм - геморрой это для них. Но надо действовать по факту.

Ответ от Ѐассказчик[гуру]
произв. травма независимо от стажа 100% оплачивается. А бытовая, как обычный больничный, по стажу.

Ответ от 3 ответа[гуру]

Ответ от 3 ответа[гуру]