Как высчитать отпускные за год
Автор Denis Rumancev задал вопрос в разделе Бухгалтерия, Аудит, Налоги
как рассчитать отпускные за год и получил лучший ответ
Ответ от Людмила Дмитриевна[гуру]
Отпускные начисляются исходя из среднего заработка за год. Смотрите Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного постановлением Правительства от 24.12.07г. № 922. Там все говорится, что включается в заработок. Однако из годового заработка необходимо взять только то, что заработано фактически, не учитывается заработная плата, где есть заработная плата по среднему заработку ( без больничных, отпускных, командировочных, если вам платили эти дни по среднему). Потом рассчитывается средний дневной заработок.
Средний дневной заработок сотрудника равен сумме заработка за 12 м-цев, деленному на 12 м-цев, а потом на 29,4, потом ср. дн. заработок умножаем на дни отпуска. Например годовой фонд -95760 руб,
95 760 руб. : 12 мес. : 29,4 дн. /мес. = 271 руб. /дн.
Сумма отпускных составит:
271 руб. /дн. × 27 дн. дни отпуска.
Если расчетный период отработан не полностью, то порядок подсчета календарных дней в тех месяцах таков –(29,4/31 или 30 или 29 или 28 дней) *(31или 30 или 29 или 28 дней минус дни не работы)
Например: в августе работник был в отпуске 14 дней, тогда число календарных дней составит (29,4/31 * (31-14)=16,12 дня
Берется заработок за 12 месяцев предшествующих месяцу в котором будет отпуск. ( не берутся отпускные, больничные, зарплата выплаченная по среднему в дни командировки и т. д) Отпускные считаются так, если месяцы отработаны полностью Заработок делится на 12 и делится на 29,4 и умножается на количество календарных дней отпуска.
Если какие то месяцы отработаны не полностью по этим месяцам считаются средние дни, например, в октябре работник был на больничном 10 календарных дней, в октябре средних дней 29,4 : 31 х (31-10)=19,92. Общее количество средних дней считается 29,4 х 11 прибавить 19,92. А отпускные в этом случае считаются так Заработок делится на общее количество средних дней и умножается на календарные дни отпуска.
зарплату за 12 месяцев делите на 29,4 делите на 12 и умножаете на дни отпуска, если отработан период полностью