Автор Марчело паппико задал вопрос в разделе Обстановка на работе
Новый КЗОТ предусматривает ежечасовой отдых? и получил лучший ответ
Ответ от King[гуру]
А КЗОТ РСФСР давно отменен!!!)))) )
Сейчас действует Трудовой кодекс РФ -
Глава 18. ПЕРЕРЫВЫ В РАБОТЕ. ВЫХОДНЫЕ И НЕРАБОЧИЕ ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ
Статья 108. Перерывы для отдыха и питания
В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.
Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
Статья 109. Специальные перерывы для обогревания и отдыха
На отдельных видах работ предусматривается предоставление работникам в течение рабочего времени специальных перерывов, обусловленных технологией и организацией производства и труда. Виды этих работ, продолжительность и порядок предоставления таких перерывов устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых необогреваемых помещениях, а также грузчикам, занятым на погрузочно-разгрузочных работах, и другим работникам в необходимых случаях предоставляются специальные перерывы для обогревания и отдыха, которые включаются в рабочее время. Работодатель обязан обеспечить оборудование помещений для обогревания и отдыха работников.
5 минут работаешь работаешь. потом часок отдохнул и опять 5 минут работаешь, работаешь.
Когда вступил в силу Трудовой кодекс РФ и в чем принципиальное отличие нового КЗОТ?
Новый КЗОТ.)) Оригинально.)) ТК РФ принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года, одобрен
подробнее...
Подскажите,по новому КЗОТу,продлится ли мой отпуск,если на него выпадают праздничные дни.
В настоящее время на территории РФ действует Трудовой кодекс РФ. Конечно, как и раньше, Ваш отпуск
подробнее...
КЗоТ 1922 года. В каком году был отменен?
КЗоТ 1922 года существовал до 1971 года. С 1971 был принят новый КЗоТ, который был более мягким по
подробнее...
Кто знает, срочно скажите № статьи КЗОТ "увольнение по собственному желанию"
Увольнение по собственному желанию по российскому законодательству проводиться только по п. 3 ст.
подробнее...
Напишите какие нибудь прикольные поздравления, стишки С Новым Годом
В красной шубе, с красным носом,
Дед фигачет по морозу
В шапке, с палкой и мешком, и с
подробнее...
Привет!Недавно я слышала,что по новому КЗоТу отпуск полагается уже через 3 месяца после устройства.Так ли это?
Во- первых, не КЗоТу, а Трудовому кодексу РФ;
Во- вторых, не трех, а шести
подробнее...
Сколько дней по новому Кзоту обязан отработать сотрудник, при увольнении по собственному желанию
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной
подробнее...
Можно ли отправлять в отпуск с выходного дня.
Согласно ст. 120 ТК РФ продолжительность ежегодных основного и дополнительных отпусков работников
подробнее...
О трудовом договоре. Помогите,пожалуйста!
С момента введения Трудового кодекса, если работодатель не заключил трудовые договора он несет
подробнее...
Как правильно уволить директора ООО и устроить нового?
Исходя из специфики должности, увольнение директора подчиняется своим правилам, основное из которых
подробнее...