профсоюзов

Ответ от Наталья Шумилова[гуру]
Статья 2. Право на объединение в профсоюзы
1. Профсоюз - добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов
5. Профсоюзы имеют право создавать свои объединения (ассоциации) по отраслевому, территориальному или иному учитывающему профессиональную специфику признаку - общероссийские объединения (ассоциации) профсоюзов, межрегиональные объединения (ассоциации) профсоюзов, территориальные объединения (ассоциации) организаций профсоюзов. Профсоюзы, их объединения (ассоциации) имеют право сотрудничать с профсоюзами других государств, вступать в международные профсоюзные и другие объединения и организации, заключать с ними договоры, соглашения.
профсоюзная организация на предприятии не может быть создана в отрыве от межрегионального или общероссийского профсоюза. Если устраивающего Вас профсоюза нет, то создавать его придется Вам самим. Межрегиональный профсоюз должен включать в себя как минимум две первичные организации, расположенные в 2-х регионах Российской федерации. При несоблюдении этого условия Вам придется рагистрироваться в соответствии с законом об общественных организациях. А в этом случае Вы не сможете в полном объеме воспользоваться всеми правами, которыми наделен профсоюз.
Статья 7. Уставы профсоюзов и их объединений (ассоциаций) , положения о первичных профсоюзных организациях
1. Профсоюзы, их объединения (ассоциации) самостоятельно разрабатывают и утверждают свои уставы, положения о первичных профсоюзных организациях, свою структуру; образуют профсоюзные органы, организуют свою деятельность, проводят собрания, конференции, съезды и другие мероприятия.
Статья 8. Регистрация профсоюзов, их объединений (ассоциаций) , первичных профсоюзных организаций в качестве юридического лица
1. Правоспособность профсоюза, объединения (ассоциации) профсоюзов, первичной профсоюзной организации как юридического лица возникает с момента их государственной (уведомительной) регистрации в Министерстве юстиции Российской Федерации или его территориальном органе в субъекте Российской Федерации по месту нахождения соответствующего профсоюзного органа.
Для создания профсоюзной организации достаточно решения 3-х человек, достигших 14-летнего возраста и осуществляющих трудовую (профессиональную) деятельность.
Если создается самостоятельный профсоюз, то необходимо разработать и принять устав, основные требования к которому сформулированы в статье 7 Федерального закона РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности». Профсоюз вправе не регистрироваться. При этом он по закону сохраняет все права и гарантии профсоюзной деятельности, не приобретая лишь права юридического лица (быть истцом и ответчиком в суде, иметь в банке расчетный счет) .
При разработке устава (см. статью 7 Закона) лучше взять за основу готовый устав какого-либо, уже прошедшего регистрацию профсоюза, и постараться не включить в него положения, противоречащие действующему законодательству. Вы должны выбрать название Вашего профсоюза, в котором отразить помимо прочего отраслевую принадлежность Ваших членов.
Теперь осталось провести учредительное собрание на двух предприятиях, избрать на них председателей профкомов, ревизоров (или контрольно-ревизионных комиссий) и принять решение о создании профсоюза, выборе делегации на учредительную конференцию. Все это зафиксировать в протоколе в произвольной форме и смело ехать в местное управление юстиции, узнавать какие документы надо представить для регистрации. Еще помучиться с предоставлением юридического адреса если с начальством не сложатся отношения. И в течение от месяца до полугода (это зависит от количества нарушений при составлении документов) Вы получите права юридического лица.

Ответ от 3 ответа[гуру]

Ответ от 3 ответа[гуру]