Автор Ксюша задал вопрос в разделе Трудовое право
с какого дня начинается отсчет двух недельной отработке при увольнении по собственному желанию и получил лучший ответ
Ответ от Оксана Романович[гуру]
Согласно статьи 80 Трудового кодекса - работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Ответ от Елена[гуру]
Со дня указанной даты (обязательно зарегистрируйте заявление) в Вашем заявлении
Со дня указанной даты (обязательно зарегистрируйте заявление) в Вашем заявлении
Ответ от Иван Петров[гуру]
С момента подачи его в отдел кадров (канцелярию, секретарю, работодателю лично).
С момента подачи его в отдел кадров (канцелярию, секретарю, работодателю лично).
Ответ от Nina baсlanova[гуру]
С момента его написания. Этой датой Вы подписываете заявление, прибавляете 14 дней и с этого числа просите Вас уволить. Например: пишите заявление 1-го, а просите уволить с 14-го.
С момента его написания. Этой датой Вы подписываете заявление, прибавляете 14 дней и с этого числа просите Вас уволить. Например: пишите заявление 1-го, а просите уволить с 14-го.
Ответ от Al Pankoff[гуру]
с момента указаным вами, он же должен быть в приказе на увольнение, если начальник при росписи поставил свою дату то с этой даты, задним числом не пишится.
с момента указаным вами, он же должен быть в приказе на увольнение, если начальник при росписи поставил свою дату то с этой даты, задним числом не пишится.
Ответ от Марина семенова[активный]
ели Вы напишите заявление без С то никакой отработки вообще не будет
Например: Прошу уволить меня по собственному желанию 1 ноября 2009 года
Если напишите: Прошу уволить меня по собственному желанию с 1 ноября 2009 года Вам придется отработать, отработка начнется с подачи заявления
ели Вы напишите заявление без С то никакой отработки вообще не будет
Например: Прошу уволить меня по собственному желанию 1 ноября 2009 года
Если напишите: Прошу уволить меня по собственному желанию с 1 ноября 2009 года Вам придется отработать, отработка начнется с подачи заявления
Ответ от ICQ_АсЬкО[активный]
С момента подачи заявления и подписания его Генеральным директором.
С момента подачи заявления и подписания его Генеральным директором.
Ответ от Ola[мастер]
со дня написания заявления
со дня написания заявления
Ответ от Ўра Питерский[гуру]
сегодня написали - завтра пошёл срок (ст. 14 ТК РФ) .
т. е. 29 октября 2009 года написали заявление - через 2 недели (12 ноября 2009) последний рабочий день (ст. 80 ТК РФ)
сегодня написали - завтра пошёл срок (ст. 14 ТК РФ) .
т. е. 29 октября 2009 года написали заявление - через 2 недели (12 ноября 2009) последний рабочий день (ст. 80 ТК РФ)
Ответ от Ольга Еремина[гуру]
со дня подписания заявления, т. е. руководитель его может еще неделю рассматривать...
со дня подписания заявления, т. е. руководитель его может еще неделю рассматривать...
Ответ от Ѝтника[гуру]
со следующего дня после ознакомления рукводителя с заявлением
со следующего дня после ознакомления рукводителя с заявлением
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: с какого дня начинается отсчет двух недельной отработке при увольнении по собственному желанию
как юридически правильно написать заявление на увольнение ?
Заявление переписывать не нужно. Если вы просили уволить вас одним днем (в день подачи заявления) ,
подробнее...
С какого дня считать 2 недели на отработку при увольнении?
Если у Вас зарегистрировано заявление или у Вас есть не менее 2-х свидетелей, о том, что Вы сдавали
подробнее...
Как отсчитать две недели отработки при увольнении по собственному желанию?
Последний рабочий день, он же день увольнения, в вашем случае 11 августа. В этот день работодатель
подробнее...
отработка при увольнении с работы. Законна ли отработка (2-х недельная) работника при увольнении по собственному желанию.
Возможно договиться с начальником и уволиться в этот же день, если не нужна вам замена.
спросили в Другое
я работаю по совместительству. При увольнении мне необходимо отработать 2 недели
Трудовой Кодекс РФ не содержит в своих статьях слово отработка, его там просто нет!
Порядок и
подробнее...
я работаю по совместительству. При увольнении мне необходимо отработать 2 недели
Трудовой Кодекс РФ не содержит в своих статьях слово отработка, его там просто нет!
Порядок и
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:
Как не отрабатывать 2 недели после увольнения?
1. По договоренности.
2. Уйти в отпуск.
3. Взять больничный.
Слышала? Докажи. ТК РФ
подробнее...
спросили в 14 декабря
Когда пишешь заявление на увольнение, как расчитывать 2 недели отработки, с учетом выходных или 14 рабочих дней?
Заявление пишется на имя Генерального директора и датируется текущим числом, но в самом заявление
подробнее...
Когда пишешь заявление на увольнение, как расчитывать 2 недели отработки, с учетом выходных или 14 рабочих дней?
Заявление пишется на имя Генерального директора и датируется текущим числом, но в самом заявление
подробнее...
спросили в Неделю Недели
Можно ли уволиться с работы во время больничного и без отработки две недели?
статья 80 ТК РФ "Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом
подробнее...
Можно ли уволиться с работы во время больничного и без отработки две недели?
статья 80 ТК РФ "Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом
подробнее...