как считать непрерывный стаж работы

Ответ от Лидия Провоторова[гуру]
В настоящее время понятие непрерывного трудового стажа утратило свое прежнее важное правовое значение, и теперь основополагающим критерием для определения размера пособия по временной нетрудоспособности является страховой стаж.
Согласно п. 1 ст. 16 Закона N 255-ФЗ размер пособия теперь зависит не от непрерывного трудового стажа, а от страхового стажа, в который включаются периоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
При этом страховой стаж рассчитывается не непрерывно (как непрерывный трудовой стаж) , а суммарно, то есть путем сложения указанных периодов, в течение которых гражданин подлежал обязательному социальному страхованию, независимо от перерывов между данными периодами.
Согласно ст. 7 Закона N 255-ФЗ размер пособия зависит от продолжительности страхового стажа.
Лидия Провоторова
Высший разум
(188537)
Вам лучше обратиться к кадровику. На проекте дает консультации Этника. Она работает начальником отдела кадров.