место работы это

Ответ от Людмила Кузнецова[гуру]
Нет, это разные понятия. Место работы — это наименование организации-работодателя и ее юридический адрес. Статья 57 Трудового кодекса РФ делает эти сведения обязательными для включения в трудовой договор. Рабочее место — это более узкое понятие. Часть 6 статьи 209 ТК РФ определяет его как конкретную локацию, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с работой, и которая прямо или косвенно контролируется работодателем. Это может быть офис, цех, склад или территория за пределами предприятия, например, маршрут курьера. Уточнение рабочего места является дополнительным условием трудового договора и указывается в нем необязательно. Эти термины строго разграничиваются в кадровом делопроизводстве, что особенно важно при разрешении трудовых споров.