проект трудового договора

Ответ от ЕКАТЕРИНА СМИРНОВА[гуру]
ПРОЕКТ
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
№ _____ от ________
Территориальный, отраслевой (функциональный) орган – структурное подразделение Администрации города Ижевска (указывается официальное наименование структурного подразделения) , в лице Главы Администрации района города Ижевска/начальника Управления (указывается должность, Ф. И. О.) , действующего на основании ________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________,
(указывается муниципальный правовой акт, устанавливающий полномочия руководителя структурного подразделения как представителя нанимателя)
именуемая в дальнейшем «Представитель нанимателя» , и гражданин Российской Федерации _____________________________________________________________________________________________,
(Ф. И. О. )
именуемый в дальнейшем «Муниципальный служащий» , заключили настоящий трудовой договор о нижеследующем:
Статья 1. Общие положения
1.1.Муниципальный служащий __________________________________________________________
(Ф. И. О. )
назначается по конкурсу на должность муниципальной службы - _____________________________________________________________________________________________
(указывается наименование должности и структурного подразделения)
1.2. Срок трудового договора:
1.2.1 на неопределенный срок с __________________________;
1.2.2 на определенный срок, начиная с _______________________.
1.3. Срок испытания при приеме на муниципальную службу:
1.3.1 без испытания;
1.3.2. _____________.
Статья 2. Права муниципального служащего
2.1. Муниципальный служащий имеет право на:
2.1.1 ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
2.1.2. обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
2.1.3. оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и настоящим трудовым договором;
2.1.4. отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
2.1.5. получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности Администрации города Ижевска;
2.1.6. участие по своей инициативе в конкурсах на замещение вакантной должности муниципальной службы;
2.1.7. повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;
2.1.8. защиту своих персональных данных;
2.1.9. ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
2.1.10. объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;
2.1.11. рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
2.1.12. пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.2. Муниципальный служащий вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» .
Статья 3. Основные обязанности муниципального служащего
3.1. Муниципальный служащий