в трудовой книжке статья 33

Ответ от Артист[гуру]
Девушка, да Вы достали своим вопросом про 33-ю статью.
Её отменили ещё в лохматом году, Вы Трудовой Кодекс РФ открывали?
Когда Вы успели отработать 26 лет трудового стажа после 33-ей статьи?)) )
shushik_87@mail.ru - 22 года отроду!!! !
Трудовой кодекс РФ ...Статья 33. Представители работодателей
Интересы работодателя при проведении коллективных переговоров, заключении или изменении коллективного договора, а также при рассмотрении и разрешении коллективных трудовых споров работников с работодателем представляют руководитель организации, работодатель - индивидуальный предприниматель (лично) или уполномоченные ими лица в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица (организации) и локальными нормативными актами.
При проведении коллективных переговоров, заключении или изменении соглашений, разрешении коллективных трудовых споров по поводу их заключения или изменения, а также при формировании и осуществлении деятельности комиссий по регулированию социально-трудовых отношений интересы работодателей представляют соответствующие объединения работодателей.
Объединение работодателей - некоммерческая организация, объединяющая на добровольной основе работодателей для представительства интересов и защиты прав своих членов во взаимоотношениях с профсоюзами, органами государственной власти и органами местного самоуправления.

Ответ от Марина Анатольевна[гуру]
ЗАКОН
Красноярского края
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ «ВЕТЕРАН ТРУДА» Статья 1. Лица, которым присваивается звание «Ветеран труда»
Звание «Ветеран труда» присваивается имеющим место жительства на территории Красноярского края гражданам Российской Федерации:
а) награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;
б) начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Ответ от Палыч_[гуру]
Статья то есть, но ее значение которое Вы вкладываите в ее умерло в 2002 году

Ответ от Инквизитор[гуру]
В настоящее время в РФ "имеет место быть" 2 категории ветеранов труда-
1."Ветеран труда" ( в соответствии со ст. 7 ФЗ "О ветеранах")-порядок присвоения, условия и соцподдержка этой категории регулируются законами субъекта федерации. Для этой категории важен факт награждения госнаградами, ведомственными знаками и т. п. ) и стаж, необходиый для пенсии.
2."Ветеран труда субъекта федерации"-здесь тоже всё регулируется законами субъекта, но-здесь важен стаж работы в этом конкретном субъекте федерации.
все сведения есть в отделе соцподдержки администрации вашего района
В ряде субъектов льготы "ветеранам труда субъекта" болье чем "ветеранам труда"-
В полку ветеранов прибыло
В 2009 году количество норильчан, имеющих право на льготу по оплате услуг ЖКХ, увеличилось на четыре тысячи. Случилось это благодаря поправкам в закон о ветеранах труда Красноярского края. В 2008 году норильчан — ветеранов края было 23 484 человека, в этом — 27 тысяч. Предположительно, весной этого года в столице Красноярья примут закон, по которому многодетным семьям будут предоставляться льготы по оплате услуг ЖКХ в размере 30% независимо от доходов семьи.

Ответ от Tolstyak[эксперт]
33 отменили конечно имеещь право на звание ветеран труда

Ответ от Лариса Рогова[гуру]
Ветеран труда края в Красноярском крае присваивается при наличии определенных условий по стажу и при обязательном отсутствии увольнений за нарушение трудовой дисциплины на протяжении всего трудового стажа. Поэтому, если есть увольнение по 33 статье, то на звание "Ветеран труда края" не присвоят.

Ответ от 3 ответа[гуру]