Автор Галка задал вопрос в разделе Отдел кадров, HR
Кадровое делопроизводство и получил лучший ответ
Ответ от Наталья Новикова[гуру]
Согласна с "Этникой". В организации должен быть разработан документ"Стандарты ведения кадрового делопроизводства", но он должен включать в себя и документы Госкомстата россии от 05.01.2004г. , они обязательны к исполнению ( унифицированные формы) . Что касается бухгалтерии, то она вправе требовать от вас документы к начислению зарплаты ( табель) , вовремя сданный приказ на отпуск, приём и увольнение. Как вести книжки, папки и личные дела - это не их компетенция.
Источник: Начальник отдела по работе с персоналом
Ответ от БУДЕГА НАНАЙСКАЯ[гуру]
По-моему, действие законов и подзаконных актов в области кадров (да и других областях) на все территории РФ и во всех организациях, независимо от их формы собственности, еще никто не отменял.
По-моему, действие законов и подзаконных актов в области кадров (да и других областях) на все территории РФ и во всех организациях, независимо от их формы собственности, еще никто не отменял.
Ответ от Ёолнышко[гуру]
В книжных магазинах продается масса литературы, в Консультант+ есть формы документов и все законодательные и нормативные документы.
В книжных магазинах продается масса литературы, в Консультант+ есть формы документов и все законодательные и нормативные документы.
Ответ от Helenagor[гуру]
в первую очередь необходимо соблюдать инструкцию по ведению трудовых книжек. Далее приделживаться обязательно разработанных обязательных учетных форм и приказов ( Т1, Т2, Т3-Т4,Т5-Т6) эти формы утверждены Госкомстатом. Поищите в Гаранте или Консультанте. Еще необходимо придеорживаться госстандартом о ведении делопроизводства Кстати есть очень хороший сайт называется кадровик ру
в первую очередь необходимо соблюдать инструкцию по ведению трудовых книжек. Далее приделживаться обязательно разработанных обязательных учетных форм и приказов ( Т1, Т2, Т3-Т4,Т5-Т6) эти формы утверждены Госкомстатом. Поищите в Гаранте или Консультанте. Еще необходимо придеорживаться госстандартом о ведении делопроизводства Кстати есть очень хороший сайт называется кадровик ру
Ответ от Алина Корнилова (Майстерова)[гуру]
На курсах ведь дают ссылки на необходимые в кадровом делопроизводстве документы? Есть Трудовой кодекс, правила ведения трудовых книжек и инструкция по их заполнению... Как Вас на курсах не ознакомили??
На курсах ведь дают ссылки на необходимые в кадровом делопроизводстве документы? Есть Трудовой кодекс, правила ведения трудовых книжек и инструкция по их заполнению... Как Вас на курсах не ознакомили??
Ответ от Ѝтника[гуру]
Нет, как вести делопроизводство, на законодательном уровне не определено.
Есть только законы Гос. архивов, в соотвествии с которыми мы должны приказы разделять на те, которые хранят 5 лет и на те, которые 75.
Чтобы в организации было всё упорядоченено, нужно создать свою инструкцию по кадровому делопроизводству.
А бухгалтера надо отправить деньги считать и не сувать нос не в свои дела.
Нет, как вести делопроизводство, на законодательном уровне не определено.
Есть только законы Гос. архивов, в соотвествии с которыми мы должны приказы разделять на те, которые хранят 5 лет и на те, которые 75.
Чтобы в организации было всё упорядоченено, нужно создать свою инструкцию по кадровому делопроизводству.
А бухгалтера надо отправить деньги считать и не сувать нос не в свои дела.
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Кадровое делопроизводство
спросили в Нумерация
{Делопроизводство. Нумерация приказов. }
Начнем с того, что приказы по основной деятельности ведутся отдельно от приказов по кадровому
подробнее...
{Делопроизводство. Нумерация приказов. }
Начнем с того, что приказы по основной деятельности ведутся отдельно от приказов по кадровому
подробнее...
Вопрос по кадровому делопроизводству
На каждого сотрудника зевести личное дело (папка) и в нем хранить все приказы, которые касаются
подробнее...
спросили в Другое
Менеджер по персоналу (психолог) расскжаите про эту профессию. Где и как надо учиться, после какого класса, и все такое))
Менеджер персонала, или HR-менеджер (от англ. human resources — человеческие ресурсы) , — профессия
подробнее...
Менеджер по персоналу (психолог) расскжаите про эту профессию. Где и как надо учиться, после какого класса, и все такое))
Менеджер персонала, или HR-менеджер (от англ. human resources — человеческие ресурсы) , — профессия
подробнее...
спросили в Адаптация Стажер
Менеджер по подбору персонала - расскажите о своей работе !!!
Ну в данном вопросе есть 2 варианта:
1. менеджер по подбору персонала в рекрутинговом
подробнее...
Менеджер по подбору персонала - расскажите о своей работе !!!
Ну в данном вопросе есть 2 варианта:
1. менеджер по подбору персонала в рекрутинговом
подробнее...
Что написать в справке практиканту о прохождении производственной практики?
на каком участке проходил, сколько по времени и какие навыки
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:
Вопрос кадровикам: что относится к первичным учетным документам?
В соответствии с требованиями статьи 9 Закона о бухгалтерском учете все хозяйственные операции,
подробнее...
спросили в Адаптация Кадрили
суть работы в отделе кадров. как работают в отделе кадров какие требования в чем заключается работа. сложная работа
кадровый работник делает:
- наем сотрудников: поиск и отборка кандидатов, проведение
подробнее...
суть работы в отделе кадров. как работают в отделе кадров какие требования в чем заключается работа. сложная работа
кадровый работник делает:
- наем сотрудников: поиск и отборка кандидатов, проведение
подробнее...
спросили в Журнал
Журнал регистрации приказов
В трудовом законодательстве прямых указаний на необходимость регистрации кадровой документации нет,
подробнее...
Журнал регистрации приказов
В трудовом законодательстве прямых указаний на необходимость регистрации кадровой документации нет,
подробнее...
Вопрос к кадровикам
Я тоже бы выбрала "кадровое дело".
На "Кадровое дело" можно зарегистрироваться на сайте, а
подробнее...
Если человеку говорят уволиться по собственному желанию... А если не уволится уволят за прогул?
Прогулом, согласно пп А п. 6 части первой ст. 81 ТК РФ является отсутствие на рабочем месте без
подробнее...
Обязанности инспектора отдела по кадрам.
для начала нужно завести несколько книг с регистрацией приказов: по личному составу, по
подробнее...
спросили в Журналы 16 апреля
Какие журналы регистрации документов должны быть обязательно в отделе кадров?
Полный перечень регистрационно-учетных форм не определен ни одним законом или нормативным актом
подробнее...
Какие журналы регистрации документов должны быть обязательно в отделе кадров?
Полный перечень регистрационно-учетных форм не определен ни одним законом или нормативным актом
подробнее...
как правильно уволить работника за прогул?
Если работник без уважительных причин отсутствовал на рабочем месте более трех часов-
подробнее...
Как Вы попали работать в отделе кадров? С чего начали?
На первое - это прочитать Трудовой кодекс, на второе - Гражданский.
Если фирма только
подробнее...
Подскажите хорошие курсы для Секретарей
Секретарь, референт - это личный помощник руководителя, которому можно доверить важные дела,
подробнее...