Автор Мария задал вопрос в разделе Трудовое право
Можно ли уволиться без отработки находясь в отпуске без содержания? и получил лучший ответ
Ответ от Ёергей Чайковский[гуру]
в силу положений статьи 80 ТК РФ: работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. .
данное условие не зависит от того, находится ли работник на больничном, оплачиваемом, учебном или ином отпуске..
Ответ от АНДРЕЙ БЕЛЮНОВ[новичек]
здравствуйте как мне быть если я в отпуске за свой счет должна я отрабатывать две недели
здравствуйте как мне быть если я в отпуске за свой счет должна я отрабатывать две недели
Ответ от Павел Филонов[новичек]
Написать можете. Отрабатывать нет необходимости. Закон не содержит случаев, когда увеличивается срок уведомления работодателя об увольнении по собственному желанию
Написать можете. Отрабатывать нет необходимости. Закон не содержит случаев, когда увеличивается срок уведомления работодателя об увольнении по собственному желанию
Ответ от Евгений[гуру]
скажите что переезжаете в другой город - точнее напишите заявление и подтвердите как нибудь-тогда можно не отрабатывать
скажите что переезжаете в другой город - точнее напишите заявление и подтвердите как нибудь-тогда можно не отрабатывать
Ответ от Ирина Тихова[гуру]
да заставят, отпуск в счет не идет
да заставят, отпуск в счет не идет
Ответ от Валентина Наумова[гуру]
отпуск без содержания входит в срок, за который работник должен предупредить работодателя.
отпуск без содержания входит в срок, за который работник должен предупредить работодателя.
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Можно ли уволиться без отработки находясь в отпуске без содержания?
Можно ли написать заявление на увольнение и на 2 недели отработки взять отпуск за свой счет?
1. Найти работу и получить от них письмо-приглашение.
2. Написать заявление об увольнении
подробнее...
Подскажите пожалуйста, что можно сделать, если человека отправляют на 2 месяц в неоплачиваемый отпуск?
В соответствии со ст. 128 ТК РФ отпуск без сохранения заработной платы при выполнении двух условий
подробнее...
Не пускают на рабочее место, что делать?
Зря с работы ушел.. .
Уволят не по сокращению, а за прогул. Ибо рабочее место у вас в
подробнее...
Люди, может, кто знает, чем сейчас занимается Александр Лойе?
1. Маршрут (ТВ-сериал) (2007)
Грозовые ворота (ТВ-сериал) (2006)
Next 3 (ТВ-сериал)
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:
Подскажите, пожалуйста, может ли сотрудник уволиться во время долгосрочного отпуска за свой счет?
Предупредить работодателя о предстоящем увольнении можн, в том числе находясь в отпуске без
подробнее...
на какой промежуток времени работодатель может отправить в отпуск без содержания???
Многие работодатели спасаются от кризиса тем, что отправляют подчиненных в отпуск за свой счет.
подробнее...
оТПУСК С ПОСЛЕДУЮЩИМ УВОЛЬНЕНИЕМ
Вам поможет инспектор из трудовой инспекции, стоящий у вас за спиной, когда вы будете говорить
подробнее...
Как правильно написать заявление об увольнении с работы, в связи переездом в другой город, не отрабатывая?
Для начала напишите заявление об увольнении в 2-х экземплярах.
Директору ООО «Огонек»
И.
подробнее...
спросили в Подсчет
калькулятор для подсчета колличества дней отпуска
ээээ... 28 дней в год, 2.33 дня в месяц тебе положен отпуск... что там
подробнее...
калькулятор для подсчета колличества дней отпуска
ээээ... 28 дней в год, 2.33 дня в месяц тебе положен отпуск... что там
подробнее...
Можно ли написать заявление на увольнение по семейным обстоятельствам и не отрабатывать 2 недели ???
вам в тк, можно не отрабатывать при наличии ребенка до 2-х лет кажется и еще ряде
подробнее...
как расчитать компенсацию за неисп.отпуск при увольнении сотрудника?
1) Берется зарплата без больничных, отпускных и т. д. ну допустим в вашем случае она составит 14820
подробнее...
Не отпускают в отпуск. Юристы! Помогите!!!
Многие верно ответили, что право на отпуск при начале работы у данного работодателя наступает через
подробнее...
спросили в 504 год
Как рассчитать, сколько дней отпуска положено работнику
Ничего непонятно. За 1 полностью отработанный год (без увольнений) положено 28 дней. 1 месяц-
подробнее...
Как рассчитать, сколько дней отпуска положено работнику
Ничего непонятно. За 1 полностью отработанный год (без увольнений) положено 28 дней. 1 месяц-
подробнее...
Как избежать выплаты денег за своё обучение за счёт работодателя?
Работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, в случаях,
подробнее...