Автор Екатерина Пестова задал вопрос в разделе Трудовое право
Увольнение по соглашению сторон и получил лучший ответ
Ответ от Любовь Долматова[гуру]
Я бы пошла в инспекцию и еще бы денег с них поимела. Они декретные вам платят?
Любовь Долматова
(3127)
В остальном, если б уволили вас, можно было бы смело идти в суд, требовать восстановления в должности, компенсации за то время, которое могли отработать, если. б не увольнение и за моральный ущерб компенсацию. Потом бы вам все выплатили, восстановили в должности и ждали бы предложения написать по собственному или по соглашению сторон, и еще бы пару тройку окладов запросили бы
Ответ от Евгений Валериевич Казаков[гуру]
Сначала деньги, потом заявление по СЖ. С ребёнком до 3-х лет так просто не уволить, но гайки затянуть элементарно.
У рабовладельца много способов с тобой расстаться.
Сначала деньги, потом заявление по СЖ. С ребёнком до 3-х лет так просто не уволить, но гайки затянуть элементарно.
У рабовладельца много способов с тобой расстаться.
Ответ от Людмила Кузнецова[гуру]
Правильно чувствуете - подвох. Ничего сложного в расторжении по соглашению сторон нет. Составляется дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором прописывается:
1.Трудовой договор расторгается такой-то датой в соответствии со ст. 78 ТК РФ.
2.Работодатель выплачивает работнику в дату увольнения:
- компенсацию за неиспользованный отпуск ( если есть);
- и ту сумму, на которую Вы договоритесь - 4 оклада.
Подписывают обе стороны, документ составляется в двух экземплярах для каждой стороны. Вот теперь у Вас будет гарантия, что Вас не обманут.
Правильно чувствуете - подвох. Ничего сложного в расторжении по соглашению сторон нет. Составляется дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором прописывается:
1.Трудовой договор расторгается такой-то датой в соответствии со ст. 78 ТК РФ.
2.Работодатель выплачивает работнику в дату увольнения:
- компенсацию за неиспользованный отпуск ( если есть);
- и ту сумму, на которую Вы договоритесь - 4 оклада.
Подписывают обе стороны, документ составляется в двух экземплярах для каждой стороны. Вот теперь у Вас будет гарантия, что Вас не обманут.
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Увольнение по соглашению сторон
увольнение по соглашению сторон. в чем плюсы и минусы?
Увольнение по соглашению сторон имеет свои особенности.
Во-первых, в соответствии со статьей
подробнее...
Что значит "увольнение по соглашению сторон"? Какие плюсы для работодателя? Как это соглашение правильно составить?
Увольнение по соглашению сторон имеет свои особенности.
Во-первых, в соответствии со
подробнее...
какой размер выплаты при увольнении по соглашению сторон?
А зачем вам писать заявление? Вы защищены законом до исполнения ребенку 3-х лет. Работодатель не
подробнее...
Увольнение по соглашению сторон
1. Не соглашусь с Красным директором. При подписанном соглашении об увольнении работника увольняют
подробнее...
здравствуйте! у меня такой вопрос: меня приняли на работу на время декретного отпуска другой сотрудницы,
Если Вас приняли на работу на период отсутствия основного работника, то с Вами заключен срочный
подробнее...
Ответ от 3 ответа[гуру]
Привет! Вот еще темы с похожими вопросами:
можно ли после увольнения по собственному желанию не отрабатывать 2 недели
Нет никакой отработки. Закон обязывает работника _уведомить_ работодателя за две недели до даты
подробнее...
Чем отличаются предложения "по собственному желанию" и " по собственному желанию по согласованию сторон" При увольнении
В ТК РФ нет формулировки "по собственному желанию по согласованию сторон". Увольняйтесь либо по
подробнее...
Возможно ли увольнение без отработки во время учебного отпуска?
в силу положений статей 4, 80 тк рф: принудительный труд запрещен; работник имеет право расторгнуть
подробнее...
спросили в Желание Желания
Сколько дней по новому Кзоту обязан отработать сотрудник, при увольнении по собственному желанию
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной
подробнее...
Сколько дней по новому Кзоту обязан отработать сотрудник, при увольнении по собственному желанию
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной
подробнее...
отправьте пожалуйста любые задачи по трудовому праву по дисциплине труда(сама задача и решение)
зад. : Во время отпуска Маслова П. Е. заболела на 11 дней, четыре из которых – выходные. 25 мая она
подробнее...