Автор INTUIция задал вопрос в разделе Трудовое право
Работодателю - ИП посылаю заявление о выдаче документов, связанных с работой - посмотрите - что не так? что исправить? и получил лучший ответ
Ответ от Карл Энегльс[гуру]
а я вам скажу где главная ошибка. это то, что вы упоминаете ст. 62 ТК РФ. причем дважды. читайте внимательно. там ключевая фраза "обязан выдать работнику". а вы НЕ РАБОТНИК для него.
Карл Энегльс
(52081)
да я знаю практику применения этой статьи. суды по разному смотрят на это. я просто к тому написал, что не нужно указывать в заявлении этот номер. Нет там никакой однозначности! у меня дело в декабре 2012 было. там судья как раз отклонил требование морального по этой статье. правда там по другим основаниям хватало... так и сказала судья: обязан предоставлять работнику, а истец не был работником на момент подачи заявления. а про приказ об увольнении, который там перечислен, она сказала: приказ может быть подписан, а увольнения еще не было. тогда имеет право, как работник. да в принципе это никакой роли не играет. нужно будет суду, он сам запросит. я просто никогда не указываю номера статей даже в исковых, если этого можно избежать. пускай судья ( в вашем случае работодатель) сам ищет номера.
Все так, только ничего он вам, скорее всего, не вышлет...
Знаете, Анна, а я ничего не перечисляла б ( из вредности!) . Пусть бы сам думал и читал бы статьи ТК РФ.
по хорошему копии всех этих приказов должны быть у вас на руках и вы письменно с ними должны быть ознакомлены. подлинники вам никто не вышлет
Мне кажется, что не нужно Вам запрашивать никакие документы. Факт признания трудовых отношений у Вас вытекает из предыдущего дела по Вашему иску. На это и надо указать в новом иске. И приложить решение по делу к новому иску. Если в Дело подшиты представленные работодателем ТД и приказ об увольнении, то приложить также и их копии к иску с указанием их страниц в личном деле. Не должны Вы у работодателя запрашивать никакие документы при расторжении ТД (работник имеет право это сделать, если желает) . Если суд посчитает нужным запросить эти документы, то он запросит их у работодателя на предварительном слушании по Вашему новому иску.
кто обращался в Государственную инспекцию труда в г. Москве? Есть смысл? ситуация такая (см. внутри?
В чем сложность у вас нет документов, что вы официально работали. Можно только расчитывать на
подробнее...
Копия трудовой книжки - должны ли давать?
Перечень документов (копий документов) , перечисленных в ч. 1 ст. 62, не является исчерпывающим.
подробнее...
Что делать, если начальник не подписывает заявление на увольнение "по собственному желанию"?
Работник вправе согласно п. 2ст. 77 ТК РФ уволиться по собственному желанию, при этом какого-либо
подробнее...
Что делать, если директор не подписывает заявление на увольнение?
Работник вправе согласно п. 2ст. 77 ТК РФ уволиться по собственному желанию, при этом какого-либо
подробнее...
Не хотят подписывать заявление увольнение по собственному желанию. Что делать?
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной
подробнее...
В какие сроки при увольнении должны предоставлять справку 2НДФЛ по законодательству?
Статья 62 ТК РФ. Выдача документов, связанных с работой, и их копий
По письменному заявлению
подробнее...
какие справки документы надо брать с работы при увольнении?
Увольнение работника оформляется приказом (распоряжением) администрации. В нем необходимо указать
подробнее...
Как правильно написать заявление об увольнении с работы, в связи переездом в другой город, не отрабатывая?
Для начала напишите заявление об увольнении в 2-х экземплярах.
Директору ООО «Огонек»
И.
подробнее...
Ст.62 ТК РФ, работник это действующее лицо или человек который был связан с данным предприятием Трудовым договором.
В соответствии со ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее
подробнее...
Правомерность выговора
Работодатель вправе привлечь работника к дисциплинарной ответственности в том случае, если
подробнее...
НЕ выдача документов ст.62 ТК РФ?
есть обязательства работодателя, предусмотренные законом, т. е. выдать документы (ст. 62 ТК РФ)
подробнее...
Где взять справку о зарплате за пять лет работы для начисления пенсии?
только в бухгалтерии
(со всех мест работы,) сама ездила по всем организациям-заказывала
сроки выдачи Трудовой Книжки после написания заявления об увольнении по собственному желанию?
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и
подробнее...
какие документы должен отдать работодатель (фирма ООО) при увольнении (по собственному желанию)
Уважаемая Кристина !
Статья 84.1 Трудового кодекса РФ. Общий порядок оформления
подробнее...
Возможно кто уже сталкивался с таким случаем скажите,что делать,если бывший работодатель не дает справку 2 НДФЛ.?
Уважаемая Маргарита!
Напишите заявление бывшему работодателю с просьбой выдать справку НДФЛ