почасовая оплата труда в трудовом договоре

Ответ от Аврора[гуру]
Трудовые договора оформляются в соответствии с ТК РФ ( см. гл10).
В частности, необходимо прописать условия оплаты труда ( размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки, поощрительные выплаты) и режим рабочего времени и времени отдыха, т. е. то что относится к вашему вопросу... .
Т. е. сначала вы издаете ЛНА ( ШР) где устанавливаете для должностей оклады или часовые тарифные ставки, а затем принимаете челов на неполное рабочее время: начало и окончание которого оговариваете в ТД. Согласно ст. 93 ТК оплата нполного рабочего времени производится пропорционально. Т. е. это можно даже не вносить в текст договора.
2 ч/день х 5 дней ( 6 дней) = 10 ( 12) часов в неделю.
Учтите, что работа за пределами этих 2-х часов в день будет сверхурочной.