За что можно уволить сотрудника по закону
Автор Џ ГОДКА задал вопрос в разделе Обстановка на работе
Увольнение неугодного работника. Как уволить неугодного работника по закону? и получил лучший ответ
Ответ от Ёветлана Соколова[гуру]
Все не так легко, как кажется.. .
Все вышеописанные ПРИЧИНЫ увольнения работника по инициативе работодателя должны быть ОЧЕНЬ ХОРОШО ДОКУМЕНТАЛЬНО ОФОРМЛЕНЫ: приказы по предприятию об установлении режима рабочего дня, табель учета рабочего времени, журналы регистрации прихода-ухода сотрудников и многое многое другое - в случае увольнения за опоздания или прогулы; свидетели, + желательно мед. заключение и пр. и пр. - если за пьянку.. . Если работник ушлый и подаст в суд за неправомерное увольнение, то суд чаще всего на стороне работника.. . Да еще найдут на Вашем предприятии нарушения трудового законодательства.. . А найдут обязательно.. .
ОФИЦИАЛЬНУЮ зарплату этому работнику платить не пробовали? мол, кризис, других зарплат нет...
увольняют ли за хамство, тон высокий и т п, есть ли статья такая?
В судебной практике (в т. ч. мирового суда) нет такого понятия - хамство. С другой стороны, если
подробнее...
Имеют ли право уволить на испытательном сроке,если
Прежде всего нужно зафиксировать факт того что работник не справился с работой на испытательном
подробнее...
Какой установлен порядок увольнения рабоника за систематические нарушения трудовой дисциплины
За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение
подробнее...
Гарантии и компенсации уволенным сотрудникам по сокращению
ПРОЦЕДУРА СОКРАЩЕНИЯ
Процедура сокращения штатов (как и ликвидации организации) начинается с
подробнее...
Как уволить сотрудника?
Как же сейчас стало модно уволить и дело с концом. Может все не так плохо. Уволить то можно,
подробнее...
Подскажите пожалуйста! Как правильно уволить сотрудника при ликвидации ООО, если он находится в декретном отпуске?
Блин, ну возьмите в конце концов в руки трудовой кодекс и прочитайте! )
При ликвидации конторы
подробнее...
увольнение без отработки Подскажите, плиз, можно уволиться без 2-х недельной отработки?
написать заявление об увольнении и взять больничный на 14 дней
пойти в отпуск и в отпуске
подробнее...
Разве легко уволить сотрудника по статье?
Хм... не разделю всеми подхваченного вектора ответов. Давайте, уважаемый вопрошающий, наведём
подробнее...
Законно ли выплатить сотруднику заработную плату за два месяца вперед?
Возможности оплатить работнику еще не отработанное им время Кодекс не дает. Наоборот, из ТК РФ
подробнее...
Идёт оптимизация численности персонала предприятия, жене предложили написать "по собственному". Как сохранить работу?
Заявление об увольнении по собственному желанию, конечно, не писать.
То, что работник должен
подробнее...
Оказывается, пенсионеры по возрасту могут получать пособие по безработице 2 месяца, если уволены по сокращению штатов?
Здесь есть логика.
При сокращении штатов первые 2 месяца оплачивает работодатель это
подробнее...
Можно ли по ныне действующему законодательству РФ увольнять работника в связи с достижением им пенсионного возраста?
Увольнение в связи с выходом на пенсию - это увольнение по СОБСТВЕННОМУ желанию. Оснований уволить
подробнее...
Утрата доверия к сотрудникам
Действия Вашего руководителя неправомерны. Заставлять Вас перевестить на этом основании
подробнее...
могут ли уволить штатного сотрудника (руководителя центра продаж) из-за невыполнения плана, с какой формулировкой?
могут в случае наличия такого условия в трудовом договоре, т. к. оно становится обязательным для
подробнее...
У меня 2 трудовые книжки... Одна реальная, а другая фальшивая... Что мне грозит?
У вас абсолютно ничего не случилось. Даже понятия "фальшивая трудовая книжка" сегодня практически
подробнее...